Jefatura de hotelería rubro salud

Descripción de la oferta

Somos una empresa centrados en la salud, bienestar, atención integral; Brindando un trato amable y cálido en cada una de tus visitas. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un nuevo talento para la posición de:JEFE DE ADMINISTRACIÓN HOTELERABENEFICIOS
Salario acorde al mercado + beneficios de ley.
INGRESO A PLANILLA con todos los beneficios de ley desde el primer día de gestión (Gratificación, CTS, vacaciones y seguro de salud)

REQUISITOS
Licenciada y/o Bachiller de la profesión en administración, hotelería y turismo.
Experiencia de 2 años en el puesto servicios propios del área, de preferencia en el sector Salud y/ Hotelería.
Competencias: Comunicación efectiva, gestión del tiempo, Capacidad resolutiva.
Disponibilidad de laborar de lunes a sábado (PRESENCIAL)

FUNCIONES:
Representar al área de Administración hotelera ante Gerencia General y otras gerencias que lo soliciten.
Planear, organizar, supervisar y evaluar las actividades del personal a cargo
Generar regularmente los reportes y/o documentos a las instancias correspondientes, informando sobre el desarrollo de la labor encomendada a la Gerencia, así como acudir a las reuniones de Jefaturas convocadas.
Capacitar al personal nuevo, así como también al personal antiguo y realizar evaluaciones constantes del personal (Inducciones y capacitaciones).
Revisar los manuales de funciones, procesos y otros documentos internos que aseguren el buen funcionamiento de área y del proceso.
Coordinar permanentemente con diferentes áreas la elaboración y ajustes de procedimientos para la mejora continua en el servicio y la calidad de atención a nuestros clientes.
Cumplir y hacer cumplir los reglamentos, procedimientos y disposiciones para el mejor desempeño de las funciones del personal.
Realizar reuniones con el personal del área al inicio y al término de la jornada de trabajo.
Dar adecuado seguimiento a las altas de los pacientes.
Coordinar con las áreas pertinentes (mantenimiento, logística, Seguridad) los trabajos de los proveedores de tal forma que se genere la menor incomodidad al paciente.
Coordinar con SSGG la distribución de ropa de cama para las habitaciones.
Supervisar el cumplimiento de las funciones encomendadas al Asistente de Administración Hotelera.
Verificar la asignación de ingresos del día y alta médica.
Realizar visitas al paciente en el ingreso, durante su estadía y al alta y orientarlos sobre cualquier consulta y/o inconvenientes.
Coordinar con la limpieza y desinfección de las habitaciones de los pacientes y de las áreas públicas (SSHH, pasadizo, escaleras, etc.).
Coordinar con el área de mantenimiento las reparaciones y restauraciones de los pisos y habitaciones de los pacientes.
Coordinar el bloqueo de las habitaciones debido a los mantenimientos programados
Manejar conflictos y servicios de quejas de los pacientes reportando al área de PAUS.
Coordinar el alta médica de los pacientes y coordinar con el área de dietas para la alimentación respectiva en caso aplicara.
Reportar el estado las habitaciones (habitaciones en mantenimiento, habitaciones desinfectadas, habitaciones reservadas, disponibles, otras) a las áreas involucradas.
Apoyo en otras funciones que le asigne la jefatura del área o instancia superior

Requerimientos

• Educación mínima: Técnico

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, health, salut

Hace 3 horas