Descripción de la oferta

Importante empresa agroindustrial líder a nivel mundial en el cultivo y procesamiento de hortalizas finas, frutas, súper granos en las modalidades de fresco, conserva, secos y congelado para el mercado extranjero y nacional, con certificaciones sociales, económicas y ambientales (HACC, BRC, GLOBAL GAP, BASC, ISO 14001, SA 8000, AWS, FAIR TRADE, OEA, EDGE, SMETA, ORGÁNICA, IFS FOOD, FSMA, GLUTEN FREE, FAIR TRADE USA) y operaciones en 6 departamentos (La Libertad, Lima, Ancash, Arequipa, Ica y Lambayeque) desea incorporar a su equipo de colaboradores:

Planner de Mantenimiento

Funciones principales:

1. Planificar las actividades de mantenimiento de los equipos industriales de las plantas conserva, congelado y fresco según el plan anual de mantenimiento con el fin de garantizar la confiabilidad de los activos en coordinación con las áreas de producción.
2. Administrar la información del sistema PM SAP, de los equipos de las plantas industriales, subiendo al sistema información técnica y nuevos planes de mantenimiento preventivos y predictivos.
3. Administrar el plan de abastecimiento de repuestos de activos según plan de mantenimiento preventivo e identificar mejoras de abastecimiento de materiales y servicios con el fin de optimizar los costos de mantenimiento de las plantas industriales.
4. Ejecutar el presupuesto de mantenimiento de las plantas industriales en coordinación con la JPMA y JMA con el fin de evitar desviaciones y poder tomar oportunas decisiones.
5. Actualizar en el módulo PM SAP la información técnica de los equipos de las plantas conserva, fresco y congelado en coordinación con los jefes/supervisores de mantenimiento industrial.
6. Elaborar el informe operativo de indicadores semanales de la gestión de mantenimiento de las plantas conserva, fresco y congelado con el fin de encontrar oportunidades de mejoras.
7. Elaborar el sustento para la generación de solped de acuerdo con la planificación semanal del programa de mantenimiento y realizar el seguimiento de la solped.
8. Elaborar y emitir el reporte del estatus de las solped de compras y servicios a la jefatura de planificación de mantenimiento y confiabilidad, para la atención oportuna del área logística.

Requisitos:
- Profesional en la carrera universitaria de Ing. Mecánica, Ing. Industrial y afines.
- Experiencia mínima de 1 año en puestos similares
- Disponibilidad de tiempo completo en Trujillo

Conocimientos en:
- SAP - ERP


Competencias Laborales:
- Compromiso
- Proactividad
- Trabajo en equipo
- Comunicación asertiva

Beneficios:
- Sueldo acorde al mercado - Régimen General
- Grato ambiente de trabajo en una sólida organización.
- Seguro de Asistencia Médica (EPS): Cubierto al 50% por la organización únicamente titular.
- Seguro oncológico: Cubierto al 100% por la organización únicamente titular.
- Seguro de Vida Ley.
- Vacaciones: 30 días después de cumplir el año de trabajo.
- Servicio Médico Interno trabajador y su familia: Atención psicológica y psicoterapéutica, médica, pediátrica, obstétrica (Ecografías 3D y 4D), Fisioterapia y Nutricional. (En la sede de Trujillo).

* En Danper promovemos la equidad de género otorgando igualdad de condiciones y beneficios a mujeres y hombres, no solicitamos ningún tipo de pago o abono para participar en los procesos de reclutamiento y selección, ni en ninguna etapa del mismo*

Requerimientos

• Educación mínima: Universitario
• 1 año de experiencia
• Edad: A partir de 18 años

Palabras clave: planificador, proyectista, maintenance, conservacion, conservation, mantenimiento

Hace 2 horas (actualizada)

Acerca de Danper Trujillo SAC

Nuestro modelo de gestión basado en la Creación de Valor Compartido conecta la eficiencia de nuestras inversiones y rentabilidad económica, con el progreso de nuestra gente y sus comunidades. • Desde hace 30 años lideramos la agroindustria responsable con calidad, innovación y compromiso sostenible. Contamos con más de 13,000 trabajadoras y trabajadores, quienes laboran en nuestras 12 plantas procesadoras y 10,000 hectáreas de cultivo en la costa norte y sur, así como en la sierra central y sur ...

Nuestro modelo de gestión basado en la Creación de Valor Compartido conecta la eficiencia de nuestras inversiones y rentabilidad económica, con el progreso de nuestra gente y sus comunidades. • Desde hace 30 años lideramos la agroindustria responsable con calidad, innovación y compromiso sostenible. Contamos con más de 13,000 trabajadoras y trabajadores, quienes laboran en nuestras 12 plantas procesadoras y 10,000 hectáreas de cultivo en la costa norte y sur, así como en la sierra central y sur del Perú. • Estamos orientados a desarrollar nuestras capacidades con excelencia para satisfacer a nuestros clientes en todo el mundo, quienes aprecian la comprobada calidad y competitividad de nuestros productos y el balance armonioso en el que han sido desarrollados. • Nuestra misión: Proveer a la humanidad alimentos nutritivos, saludables e innovadores, producidos con altos estándares.

Salarios