Descripción de la oferta

En Vivanda nos inspira brindar experiencias memorables a cada cliente. Trabajamos día a día para ofrecer productos de calidad, a precios justos y siempre disponibles cuando nuestros clientes los necesitan. Pero nuestro compromiso no se queda ahí. Nos sentimos profundamente orgullosos de nuestros equipos: valoramos a cada colaborador y reconocemos su aporte como pieza clave de nuestro éxito. Gracias a ello, hoy celebramos estar en el Top 3 del ranking de Mejores Lugares para Trabajar en el Perú, según Great Place to Work (GPTW). Somos parte de la gran familia Intercorp, y compartimos el propósito de generar bienestar para todos los peruanos. ¡No lo pienses más! Únete a un equipo que crece contigo, que inspira con su vocación de servicio y que lidera con el ejemplo. Supervisor Jr de alimentos Vivanda Miraflores Surco San Isidro ¿Cuál será tu desafío? 1.- Supervisar que el área de sala frescos cumpla con los criterios de implantación, rotación de productos, validando los cambios de precios, cartelería , promociones, orden y limpieza. 2.- Distribuir al personal de acuerdo a la complejidad o necesidad de mantenimiento de pasillos, coordinando con el personal externo (mercaderistas, impulsadores, etc) a fin de cumplir con los tiempos establecidos. 3- Supervisar y coordinar con el personal externo (mercaderistas e impulsadores) las actividades establecidas dentro del turno de trabajo. 4.- Coordinar con almacén el adecuado abastecimiento de productos, según prioridad de reposición, a la sala de ventas en los horarios de reposición establecidos. 5.- Realizar reuniones con su equipo de trabajo o dirigir los briefing de tienda en el inicio de turnos dando información sobre el presupuesto del día, ofertas u otros. 6.- Brindar la bienvenida y capacitar al personal nuevo de su sección, cumpliendo con la malla de capacitaciones establecidas por la empresa, en coordinación con el área de Capacitación y con la Dirección de Operaciones. 7.- Organizar los horarios, pago de horas extras, descansos, ausencias autorizadas, etc de los colaboradores asignados a su sección a fin de informarlos a la Asistenta de tienda para que sean cargados en el sistema de marcación e informado a compensaciones. 8.- Brindar soluciones ante reclamos y accidentes de clientes o canalizarlo con las áreas/personas respectivas haciendo uso del procedimiento y documentación establecida. 9.- Fomentar y supervisar el correcto uso y el cumplimiento de los procedimientos, reglamentos, protocolos y buenas practicas establecidas por la empresa para el manejo de activos, calidad, auditorias, seguridad, etc. 10.- Realizar otras funciones afines o complementarias asignadas por su Jefe inmediato con el fin de fomentar y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad de los productos, colaboradores y clientes así como el de los reglamentos de la empresa buscando capacitarse de manera proactiva. ¿Qué necesitamos de ti? -Técnico o Universitario trunco o egresado de las carreras de Administración, Ingeniería Industrial o afines. -Experiencia mínima de 1 año como Supervisor / Encargado de sección o puestos afines. -Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos en la modalidad full-time. -Disponibilidad para laborar en Vivanda Javier Prado (Magdalena) o en Vivanda Libertadores (San Isidro). ¿Qué te ofrecemos? - Bono de pasajes. -Tarjeta de alimentos. - Excelente clima laboral. - Sueldo acorde al mercado. - Todos los beneficios de ley correspondientes. - Oportunidad de pertenecer a una de las mejores empresas para trabajar en el Perú. Vivanda fomenta y respeta la equidad de género, inclusión y diversidad en sus procesos de atracción del talento y crecimiento. Recuerda utilizar nuestros canales de reclutamiento oficiales y que participar en el proceso de selección no tiene costo. En Intercorp nos comprometemos con la igualdad de oportunidades. Todos los/las postulantes serán considerados sin importar su origen étnico, sexo, edad, estado civil, orientación sexual, religión, capacidades diferentes, nacionalidad o condición económica.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación Secundaria
• años de experiencia
• Edad: A partir de 18 años

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, junior

Hace 18 horas (actualizada)

Acerca de Grupo Intercorp

Somos el holding de Empresas del Grupo Intercorp.

Salarios