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Descripción de la oferta
Por encargo de nuestro cliente el Organismo Supervisor de la Inversión en Energía y Minería - OSINERGMIN nos encontramos en búsqueda de (01) ABOGADO EN CONTRATACIONES (CAS 083-2024) para brindar soporte legal y administrativo en materia de contrataciones y adquisiciones de bienes y servicios de la gerencia, en base a las normas y procedimientos vigentes, tanto del Sistema de Contratación Estatal como de la entidad para contribuir al logro de los objetivos establecidos.
Requisitos:
Título universitario en Derecho.
No menor de cuatro (04) años de experiencia general en entidades públicas o privadas.
No menor de dos (02) años de experiencia específica, desde nivel de Analista o su equivalente.
No menor de un (01) año de experiencia específica en el sector público en funciones equivalentes, desde el nivel de Asistente o su equivalente.
Programa de especialización de 90 horas o 90 horas acumuladas en cursos a los últimos 10 años en: contrataciones del estado y/o ley de contrataciones y/o afines a contrataciones del estado. Certificación OSCE.
Conocimientos técnicos en Normatividad sobre contratación Estatal, normas sobre procedimientos administrativo general y gestión pública.
Conocimientos de Office (Word, Excel, Power Point) a nivel intermedio.
Conocimientos de Inglés a nivel básico.
Funciones:
Formular, revisar y/o emitir opinión legal de los procedimientos, contratos y adendas de los procesos de contratación de la gerencia a fin de que se cuente con la provisión de sus requerimientos de acuerdo con sus objetivos y metas.
Asesorar y absolver las consultas legales de las Divisiones respecto de la legalidad de sus actuaciones, facultades y atribuciones frente a terceros en los procesos de supervisión de los contratos.
Participar como miembro y/o asesorar a los Comités de Selección, así como formular sus actas y absolver consultas en general sobre contracciones con el Estado, con el objetivo cumpliendo con la normativa vigente.
Elaborar y/o revisar los informes técnicos legales vinculados con la Ley de Contrataciones del Estado y normas sobre procedimiento administrativo general.
Gestionar la documentación de los procedimientos de selección para las contrataciones en su fase contractual y la supervisión del proceso de fiscalización posterior, a fin de cumplir la normativa legal.
Brindar apoyo para contar con expedientes de contrataciones físicos y electrónicos de acuerdo a la exigencia de la Ley de Contrataciones del Estado y procedimientos internos.
Mantener actualizado el registro de contratos y preparar informes de gestión legal en contrataciones que son solicitados.
Ejecutar las actividades relacionadas al cumplimiento de normativas, reglamentos institucionales, sistemas integrados de gestión, presupuesto, planes operativos y estratégicos de su gerencia, según las políticas y procedimientos dispuestos para tal fin, con el objetivo de contribuir a la mejora continua de su gerencia y/o dar cumplimiento a la normativa legal vigente. Otras funciones asignadas por la jefatura inmediata, relacionadas a la misión del puesto.
Competencias:
Trabajo colaborativo
Orientación a resultados
Innovación
Vocación de Servicio
Remuneración:
S/ 7,200
Si deseas conocer más sobre esta oferta laboral y formar parte de la familia de Osinergmin, favor de ingresar a la página web de OSINERGMIN
Tomar en cuenta que la fecha de postulación es el 29 y 30 de mayo de 2024 desde las 08:30 horas del primer día de recepción hasta las 23:59 horas del último día de recepción (según hora indicada en registro de formulario). En la página web de Osinergmin, podrán encontrar el Formato de Hoja de Vida, DJ 1, 2 y 3 y DJ 4 (Adicional para puestos del OCI), los cuales deberán completar y registrar en el link indicado en cada convocatoria (ÚNICO MEDIO DE POSTULACIÓN) en las fechas establecidas según cronograma.
Requerimientos
- Educación mínima: Universitario
- 3 años de experiencia
Palabras clave: lawyer, letrado, jurista, legalista, abogado
Hace 13 horas (actualizada)
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Acerca de Manpower
Con oficinas en 80 países en todo el mundo, Manpower es líder global en reclutamiento y tercerización de personal para puestos temporales y/o permanentes. Con más de 70 años de experiencia a nivel global y 27 años en Perú, proporcionamos a las organizaciones de todos los tamaños, soluciones de capital humano para mejorar la agilidad y la competitividad empresarial.
Evaluación general
4,3
13.055 Evaluaciones
-
5
55%
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4
29%
-
3
12%
-
2
2%
-
1
2%
-
4,08
Ambiente de trabajo
-
3,93
Salario y prestaciones
-
3,68
Oportunidades de carrera
-
3,88
Director general
Asistente de administración de personal
Actual empleado Lima Abril, 2024
Muy buena empresa para laborar.
Operador de excavadora
Actual empleado Arequipa Marzo, 2024
Una empresa responsable y innovadora para un mundo mejor..
Lo mejor Es recomendable para todos k buscan trabajo
A mejorar Una mejora continúa
Recomienda trabajar aquí
Ayudante de panetoneria
Actual empleado Lima Febrero, 2024
Grato ambiente laboral .
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Asesor/a telefónico
Media salarial
S/. 928 /mes
63 salarios
S/. 850
S/. 930
Asesor/a de cobranza
Media salarial
S/. 1.239 /mes
12 salarios
S/. 1.000
S/. 1.600
Negociador/a
Media salarial
S/. 1.500 /mes
6 salarios
S/. 1.500
S/. 1.500
Abogado/a
Media salarial
S/. 8.899 /mes
5 salarios
S/. 7.199
S/. 11.500
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