Analista de Reclutamiento y Selección - Santiago de Surco

Descripción de la oferta

K2 SEGURIDAD Y RESGUARDO SAC, empresa de seguridad privada integrada por profesionales especializados en ofrecer soluciones de seguridad personalizada, con el uso de tecnología de punta, a empresas, organismos, instituciones y personas naturales; se encuentra en la búsqueda del mejor talento para ocupar la posición de ANALISTA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN para el distrito SANTIAGO DE SURCO el cual deberá cumplir con lo siguiente:

REQUISITOS:
- Bachiller y/o Licenciado de Psicología.
- Experiencia certificada de 1 año en el área de selección.
- Disponibilidad para laborar de Lunes a Viernes de 08:30am a 07:00pm en Surco (alt. embajada de EEUU).
- Nivel Intermedio de EXCEL.
- Experiencia viendo procesos masivos.

FUNCIONES:
- Reclutamiento del personal según los requerimientos
- Filtros preliminares según el perfil requerido
- Realizar entrevistas y pruebas psicológicas a los candidatos
- Programar exámenes médicos a los candidatos
- Realizar filtros y verificaciones según proceso de evaluación de Talento Humano
- Solicitar documentación al personal nuevo y completar el armado del legajo
- Seguimiento en el ingreso del nuevo colaborador

BENEFICIOS:
- Planilla directa con todos los beneficios de ley desde el primer día (Gratificaciones, CTS, Essalud, SCTR, Asignación Familiar)
- Salario acorde al mercado.
- Pagos mensuales puntuales.
- Beneficios corporativos

Requerimientos

• Educación mínima: Universitario
• 2 años de experiencia

Palabras clave: analyst, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento

Ayer (actualizada)

Acerca de K2 Seguridad y Resguardo S.A.C.

En K2, nos dedicamos a brindar soluciones de Vigilancia Privada en las instalaciones designadas por nuestros socios de negocios (clientes) y las nuestras; tenemos como pilar fundamental un Sistema de Gestión Integrada adoptado bajo estándares internacionales, que nos permite la mejora continua de las operaciones efectuadas, convirtiéndonos en los mejores aliados estratégicos del mercado.

Salarios