Asesor de Atención al cliente Call Center / Cobranza / San Borja / Sueldo fijo - Turno mañana

Descripción de la oferta

Somos Eurofirms, una marca empleadora Especialista en Gestión del Talento con más de 30 años de experiencia en el mercado global, por parte de nuestro importante cliente, nos encontramos en búsqueda de ASESOR/A DE ATENCIÓN AL CLIENTE CALL CENTER - SAN BORJA FUNCIONES: Contactar a clientes que tienen pagos vencidos o pendientes. Negociar acuerdos de pago, como fechas, cuotas o facilidades. egistrar la información de cada llamada en el sistema (compromisos, respuestas, etc.). Hacer seguimiento a los clientes que prometieron pagar. Recordar fechas de pago y consecuencias del incumplimiento (de manera adecuada). BENEFICIOS: Salario superior al mercado Línea de carrera. Planilla completa con todos los beneficios de ley desde el 1° día. Beneficios corporativos HORARIO: Lunes a viernes: 9:00 a.m. 6:00 p.m. Sábados: 9:00 a.m. 1:00 p.m. Descansos Domingos REQUISITOS: Disponibilidad para trabajar en San Borja. Estudiante Técnico (egresado), estudiante universitario o egresados de la carrera de administración y/o carreras afines. Deseable experiencia mínima de 1 año en Call Center. Eurofirms promueve la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, género, orientación, identidad y expresión de género.

Requerimientos

• Educación mínima: Técnico
• años de experiencia

Palabras clave: advisor, asesor, care, costumer, cliente, callcenter, teleoperador, telefonista, telephonist, telefonico, cobro, payment, collection, nominas, sueldo, paga, retribucion, salary, payslip, payroll, wage, pay, nominista, permanent, fijo

Ayer (actualizada)

Acerca de Eurofirms Perú

Desde nuestros orígenes en 1991, hemos creído en el poder transformador del empleo y en la necesidad de crear entornos laborales sanos que ayuden a las personas a desplegar su talento y desarrollar su mejor versión.
En Eurofirms las personas son el epicentro de la cultura de marca, son el foco, nuestra prioridad. La misma que nos ha llevado a ser la empresa de capital nacional de gestión de talento temporal con mayor cifra de negocio y a contar con más de 150 oficinas en 7 países

Salarios