Asesor de Portabilidad S/1450 mensual + Bono S/500 Jockey Plaza 9pm a 6pm - Planilla Completa/ Presencial Todos los Beneficios
RECSA PERÚ - Santiago De Surco, Lima
Descripción de la oferta
NUEVA OPORTUNIDAD DE TRABAJO EN VENTAS MOVISTAR RECSA, empresa internacional con más de 35 años de experiencia en Contact Center, está creciendo y busca personas con actitud comercial, ganas de trabajar y de generar buenos ingresos para integrarse a nuestro equipo. Puesto disponible Asesor(a) de Ventas Movistar PORTABILIDADCanal Multicanal (Llamadas, Chat y Redes Sociales) Lugar de trabajo Modalidad presencial en la sede ubicada dentro del Centro Comercial Jockey Plaza Santiago de Surco. Modalidades disponibles Full time y Part time. Horario Full time 48 horas semanales. Trabajo de lunes a domingo con descanso rotativo entre sábado y domingo. Turnos disponibles (puedes elegir uno) 8:00 a.m. a 5:00 p.m. 9:00 a.m. a 6:00 p.m. 10:00 a.m. a 7:00 p.m. 1:00 p.m. a 10:00 p.m. Horario Part time Turnos de 4 horas al día. Turnos disponibles 9:00 a.m. a 12:00 p.m. 12:00 p.m. a 4:00 p.m. Qué harás en el puesto Ayudar a clientes de otras compañías a cambiarse a Movistar manteniendo su mismo número mediante portabilidad. Contactar y atender clientes a través de llamadas, chat y redes sociales. Brindar información sobre planes, promociones y servicios Movistar. Acompañar al cliente durante el proceso de cambio de operador. Cumplir metas de ventas y generar resultados. Requisitos Experiencia en ventas o atención al cliente Ser mayor de 18 años y contar con DNI vigente. Secundaria completa. Disponibilidad para trabajar presencialmente en Jockey Plaza. Disponibilidad inmediata para iniciar. Lo que puedes ganar Sueldo fijo de S/1450 en modalidad full time. Comisiones sin límite por ventas (promedio desde S/400 o más). Incentivos y sorteos Bono de capacitación de S/270. Incentivos por desempeño, puntualidad y resultados. Beneficios laborales Ingreso a planilla completa con todos los beneficios de ley. Gratificaciones y vacaciones. Asignación familiar de S/113 (si corresponde). Seguro de vida. Essalud cubierto al 100% por la empresa. Beneficios adicionales Capacitación corta y pagada. Pagos puntuales mediante cuenta bancaria. Pago de horas extras cuando corresponda. Posibilidad de ascenso en pocos meses. Convenios educativos y descuentos en tiendas retail. Buen ambiente de trabajo y aprendizaje constante. Por qué esta oportunidad es atractiva Podrás generar ingresos adicionales gracias a comisiones sin límite. Trabajarás en un equipo dinámico enfocado en resultados. Tendrás oportunidades reales de crecimiento profesional. Inclusión laboral En RECSA promovemos la igualdad de oportunidades. Si cuentas con alguna discapacidad, puedes postular con total confianza conforme a la Ley N° 29973. Postula ahora Si deseas formar parte del equipo y empezar a trabajar pronto, envíanos tu información. Nos pondremos en contacto contigo según el perfil requerido para la vacante.
Requerimientos
- Educación mínima: Educación Secundaria
- años de experiencia
- Edad: A partir de 18 años
- Conocimientos: Comunicación, Gestión del tiempo, Orientación al logro, Contabilidad, Finanzas, Redes sociales, Técnicas de Call Center, Ventas, Iniciativa
Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo
Comunicación Gestión del tiempo Orientación al logro Contabilidad Finanzas Redes sociales Técnicas de Call Center Ventas IniciativaPalabras clave: advisor, asesor
Hace 1 hora (actualizada)
Acerca de RECSA PERÚ
En la década de los noventa, Recsa inicia una rápida expansión dentro del mercado financiero, posicionándose como socio estratégico de sus clientes, importantes actores provenientes de la banca y el retail. Precisamente es la visión y el profesionalismo en la gestión realizada, lo que le permite liderar los índices de recupero a nivel nacional, constituyéndose como la compañía referente en la industria de la cobranza y administración de carteras.
Beneficios de RECSA PERÚ
Seguros, salud y bienestar
Seguro de vida
Seguro de salud
Seguro de invalidez
Financieros y Jubilación
Planes de pensiones
Plan de retiro
Familia y paternidad
Home Office
Permisos de maternidad y paternidad
Vacaciones y tiempo libre
Vacaciones pagadas
Permiso por fallecimiento de familiar
Ventajas y descuentos
Descuentos para empleados
Vehículo de empresa
Soporte profesional
Programa de Diversidad
Planes de formación
Evaluación general
4.3
554 Evaluaciones
-
3,91
Ambiente de trabajo
-
3,59
Salario y prestaciones
-
3,24
Oportunidades de carrera
-
3,62
Director general
Responsable de Atracción del talento humano
Actual empleado Lima Mayo, 2026
Buen ambiente laboral
Lo mejor Buen ambiente laboral, mi trato con la jefe de Atracción del talento fue siempre muy cordial.
A mejorar Un poco mas de herramientas para selección de personal.
Recomienda trabajar aquí
Teleoperadora
Actual empleado Junin Febrero, 2026
es una empresa muy buena
Lo mejor calidad de trabajo de grupo
A mejorar nada
Recomienda trabajar aquí
Analista sr
Actual empleado Lima Febrero, 2026
Buena empresa
Lo mejor Buen clima
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Teleoperador/a
Media salarial
S/. 1.110 /mes
33 salarios
Asesores/as de ventas
Media salarial
S/. 1.279 /mes
18 salarios
Asesor de cobranza
Media salarial
S/. 1.019 /mes
17 salarios
Asesor/a de ventas
Media salarial
S/. 1.051 /mes
15 salarios
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