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En Manpower Perú buscamos al mejor talento para asumir un nuevo reto laboral como Asesor de Ventas de Fondos Colectivos en modalidad presencial. ¡La oportunidad de un futuro mejor, está aquí! Requisitos: Estudios secundarios concluidos o estudios técnicos. Experiencia de 1 año en fondos colectivos y/o sector financiero. (venta de productos financieros, intangibles, producto automotriz) (deseable) Disponibilidad para laborar de lunes a viernes de 9:00am a 6:00pm y sábados de 9:00am a 1:00pm (sujeto a ajustes según operación). Disponibilidad para laborar en los Módulo de ventas en los concesionarios autorizados de Toyota del Perú (DLRs). Funciones: Participación activa en el concesionario. Recibe clientes presenciales, esfuerzos digitales para lead que se realizaran para poder captar clientes que han mostrado interés en la compra. Participar constantemente en las actividades propias de los concesionarios, ferias, activaciones de motor show. Realizar visitas presenciales a clientes en etapa de cierre, incluso fuera de las instalaciones del concesionario, con el objetivo de acelerar y concretar el proceso de venta. Al finalizar el día, el asesor no deberá tener leads pendientes de gestión ni contactos sin seguimiento. El asesor deberá cumplir con los KPIs detallados por el supervisor. Beneficios: Contrato de Planilla de Manpower con todos los beneficios sociales de ley. Salario acorde al mercado Cuenta con todos los beneficios de estar en planilla desde el primer día. Disfruta de beneficios corporativos como descuentos especiales, acceso a actividades, capacitaciones entre otros. En Manpower Perú, promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, género, orientación, identidad y expresión de género, lugar de origen o generación. Por ello ¡Todos los talentos son bienvenidos!
Requerimientos
Palabras clave: advisor, asesor, cambaceo, sales
Hace 2 días (actualizada)
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Acerca de Manpower
Con oficinas en 80 países en todo el mundo, Manpower es líder global en reclutamiento y tercerización de personal para puestos temporales y/o permanentes. Con más de 70 años de experiencia a nivel global y 27 años en Perú, proporcionamos a las organizaciones de todos los tamaños, soluciones de capital humano para mejorar la agilidad y la competitividad empresarial.
Evaluación general
4.4
14.467 Evaluaciones
59%
26%
11%
2%
2%
4,10
Ambiente de trabajo
3,96
Salario y prestaciones
3,71
Oportunidades de carrera
3,91
Director general
Supervisora comercial
Actual empleado Lima Marzo, 2026
BUEN CLIMA LABORAL
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Pronotor
Actual empleado Loreto Marzo, 2026
Buena
Lo mejor Su buen trato y exclusividad
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Mercaderista canal tradicional
Actual empleado Cusco Marzo, 2026
Oportunidad de crecimiento.
Lo mejor La comunicación constante y apoyo del supervisor.
A mejorar Nada
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Salarios
Teleoperadores/as
Media salarial
S/. 928 /mes
1.690 salarios
S/. 512
S/. 930
Asesores/as de ventas
Media salarial
S/. 928 /mes
840 salarios
S/. 512
S/. 930
Mercaderista de ruta
Media salarial
S/. 1.181 /mes
450 salarios
S/. 500
S/. 1.700
Mercaderista
Media salarial
S/. 1.201 /mes
418 salarios
S/. 500
S/. 2.100
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