Asesor(a) de Atención y Publicaciones
Importante empresa del sector - Lima, Lima
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Descripción de la oferta
Objetivo: Realizar el proceso de información, sondeo, venta y postventa de los clientes que solicitan publicidad print y/o digital de diarios o revistas. Gestionando diariamente la cartera de clientes, recuperando y captando nuevos clientes para ofrecer publicidad digital y print, con el fin de cumplir los objetivos comerciales establecidos por la gerencia. Funciones: Cotizar cada solicitud de los clientes que nos escriben y/o llaman por los distintos medios. Actualizar diariamente la base de datos de cliente, a fin de realizar las llamadas telefónicas, correos e iniciar el proceso de venta. Sondear a los clientes cada cierto tiempo a fin de motivarlos a realizar una nueva publicación enviandoles carta de presentación, trabajando su cartera (diariamente de acuerdo a la base brindada o bajada del mes que le corresponde trabajar) Gestionar y acompañar al cliente en todo el proceso de venta (publicación, abono, envío de reporte, facturación) Llamar a los clientes o enviarles un correo, luego de finalizar el proceso, con el objetivo de identificar mejoras en el proceso de ventas. Así mismo, con la finalidad de iniciar una nueva venta. Realizar el seguimiento y cobro de avisos que fueron a crédito, hasta el envío del pago por parte del cliente. ¿Qué buscamos? Formación: Universitario en proceso o Técnico concluido. Experiencia de 6 meses en ventas o atención al cliente. Conocimiento en Excel básico Horario: 6 días a la semana, 1 día de descanso Lunes a Viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m., Sábado o Domingo (rotativo) de 9:00 a.m. a 01:00 p.m. Modalidad: Hibrido (2 días presenciales) ¿Qué te ofrecemos? Oportunidades de desarrollo. Descuentos corporativos y educativos. Días libres por ocasiones especiales. Descuentos corporativos y educativos. Bono por Escolaridad. EPS (Seguro de salud privado opcional). Seguro Oncológico (condicionado a la activación de la EPS). Comprometidos con promover la igualdad de género, diversidad e inclusión en todos nuestros procesos de selección de talento, brindando igualdad de oportunidades para los/las postulantes, asegurando ambientes saludables, seguros y con mecanismos de protección contra el hostigamiento sexual. Esta convocatoria, admite postulaciones para personas con discapacidad, de acuerdo con el marco de la Ley de Inclusión Laboral del Perú.
Requerimientos
- Educación mínima: Técnico
- años de experiencia
- Edad: entre 18 y 45 años
Palabras clave: care
Hace 7 días (actualizada)
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