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Descripción de la oferta
Buscamos un Asistente de Remuneraciones detallista y analítico para integrarse a nuestro equipo de Gestión Humana. Tu misión principal será asegurar la precisión en el cálculo de beneficios sociales, horas extras y el cumplimiento de obligaciones laborales. Funciones principales: Elaboración de liquidaciones de beneficios sociales y ampliaciones. Preparación de información laboral para entidades regulatorias (Sunafil - Mintra). Análisis de saldos contables relacionados con la planilla. Cálculo de horas extras (HHEE). Pre-validación de AFP y gestión de pagos a proveedores/descuentos a colaboradores. Gestión de convenios de adelanto de vacaciones y revisión de SOAT. Asegurar el correcto registro de vacaciones en el sistema de la compañía. Brindar soporte integral en la elaboración de la planilla mensual. Requisitos: Egresado/a de instituto técnico o universidad en las carreras de Administración, Contabilidad y/o Recursos Humanos. Deseable manejo de sistemas de gestión de asistencia como BUK o geovictoria Experiencia previa en posiciones similares de nómina o compensaciones. Conocimiento sólido en legislación laboral vigente. Manejo de Excel a nivel intermedio. Condiciones laborales: Modalidad: Remoto (2 vez al mes presencial) Remuneración: S/ 1,700.00. Horario: Lunes a Viernes Puesto Temporal Beneficios: Planilla desde el primer día, beneficios completos de ley. Convenios con instituciones educativas y de entretenimiento y más. Buen clima laboral. Línea de carrera (a partir del 6to mes). Capacitaciones y Cursos. ¿Tienes interés en el área de remuneraciones y control de asistencia? ¡Únete a nuestro equipo y potencia tu carrera en una empresa en crecimiento!
Requerimientos
- Educación mínima: Universitario
- 1 año de experiencia
- Edad: A partir de 23 años
Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, casa, remoto, remote, teletrabajo, home
Hace 1 hora (actualizada)
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Acerca de IBR Perú S.A.
IBR es una empresa formada por profesionales con más de 20 años de experiencia en la industria de servicios de Call Center y BPO. Estamos presentes en Chile (casa matriz), Argentina y Perú, además de la próxima expansión hacia Colombia. Nuestros clientes Entel, Movistar Chile, AVN , Cablevisión Argentina, Claro Chile, Interbank, Cencosud, Banco Falabella, MiBanco, Claro Perú, Movistar Perú, Entel, Rimac, Avon y varios más han sido parte de nuestro Staff de clientes, con todos ellos obtenemos ...
IBR es una empresa formada por profesionales con más de 20 años de experiencia en la industria de servicios de Call Center y BPO. Estamos presentes en Chile (casa matriz), Argentina y Perú, además de la próxima expansión hacia Colombia. Nuestros clientes Entel, Movistar Chile, AVN , Cablevisión Argentina, Claro Chile, Interbank, Cencosud, Banco Falabella, MiBanco, Claro Perú, Movistar Perú, Entel, Rimac, Avon y varios más han sido parte de nuestro Staff de clientes, con todos ellos obtenemos excelentes resultados de recupero y calidad de gestión.
Beneficios de IBR Perú S.A.
Seguros, salud y bienestar
Seguro de salud
Financieros y Jubilación
Planes de pensiones
Bonificación por desempeño
Familia y paternidad
Permisos de maternidad y paternidad
Vacaciones y tiempo libre
Vacaciones pagadas
Permiso por fallecimiento de familiar
Ventajas y descuentos
Descuentos para empleados
Soporte profesional
Planes de formación
Formación externa
Evaluación general
4.2
1.289 Evaluaciones
-
5
54%
-
4
27%
-
3
15%
-
2
2%
-
1
2%
-
3,88
Ambiente de trabajo
-
3,70
Salario y prestaciones
-
3,49
Oportunidades de carrera
-
3,67
Director general
Asesor de cobranza
Actual empleado Lima Febrero, 2026
Oportunidad laboral, se preocupan por el colaborador
Lo mejor La oportunidad de crecimiento y desarrollo.
A mejorar La flexibilidad de los horarios
Recomienda trabajar aquí
Ejecutiva cobranza
Actual empleado Lima Diciembre, 2025
La empresa es muy buena, tiene carteras distintas, paga a tiempo, pero el clima laboral es malisima, los jefes hacen de todo para que nadie comisione, el ambiente llega a ser insoportable.
A mejorar Capacitar más a los jefes inmediatos porque deberían ser nuesttos íderes y no nuestros enemigos.
Asesor call center
Actual empleado Lima Octubre, 2025
Muy buena
Lo mejor Compromiso con sus trabajadores
A mejorar Nada
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Ejecutivo/a
Media salarial
S/. 912 /mes
65 salarios
S/. 500
S/. 1.025
Call center
Media salarial
S/. 926 /mes
44 salarios
S/. 850
S/. 930
Asesor/a de cobranzas
Media salarial
S/. 930 /mes
41 salarios
S/. 930
S/. 930
Ejecutivo/a de cobranza
Media salarial
S/. 926 /mes
26 salarios
S/. 850
S/. 930
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