Auxiliar Comercial

Descripción de la oferta

AUXILIAR COMERCIAL

DESCRIPCION DE PUESTO

El auxiliar comercial será responsable de apoyar las actividades relacionadas con el desarrollo de estrategias de ventas, la captación y atención de clientes, y la gestión de relaciones comerciales, asegurando un servicio de calidad y contribuyendo al cumplimiento de los objetivos de la empresa.

FUNCIONES:

- Apoyar en el desarrollo de estrategias de ventas.
- Apoyar en la generación de clientes potenciales a través de medios digitales y presenciales.
- Negociar y cerrar ventas.
- Mantener excelentes relaciones con los clientes.

REQUISITOS:
- Egresado técnico o universitario de las carreras de Administración de empresas, administración financiera, administración y negocios internacionales, administración y recursos humanos, afines.
- Experiencia de 3 meses de experiencia en ventas

COMPETENCIAS ESPECIFICAS
- Orientación al Cliente y Resolución de Problemas: Es la habilidad para identificar y priorizar las necesidades y expectativas del cliente, ofreciendo soluciones prácticas y satisfactorias. Incluye mantener una actitud proactiva y empática, enfocada en brindar un servicio excepcional. En cuanto a la resolución de problemas, implica la capacidad de analizar situaciones, tomar decisiones rápidas y efectivas, y manejar conflictos de forma profesional, asegurando que los problemas no solo se resuelvan sino que el cliente se sienta valorado en el proceso.
- Habilidades de Comunicación: Se refiere a la capacidad de expresar ideas, pensamientos y mensajes de manera clara y efectiva, adaptando el lenguaje según la audiencia. Incluye tanto la comunicación verbal como la escrita, además de la habilidad para escuchar activamente, interpretar el lenguaje corporal y responder de manera adecuada. En el ámbito comercial, esta competencia es crucial para negociar, informar y construir relaciones positivas con clientes y colegas.


COMPETENCIAS CARDINALES

- Optimismo: Es una visión positiva y esperanzada del futuro, de uno mismo y del entorno. Es clave para la resiliencia, ayudando a enfrentar momentos difíciles al ver, sentir y pensar de manera positiva
- Aprendizaje activo: Clave para el desarrollo profesional, ya que implica una participación directa, como practicar y enseñar, lo que mejora la comprensión y retención de la información.
- Adaptabilidad: capacidad de ajustarse y responder de manera efectiva a los cambios en el entorno y a las situaciones imprevistas. Esta habilidad implica la flexibilidad mental y la capacidad de cambiar de rumbo cuando las circunstancias lo requiere.
- Proactividad: Ser proactivo implica buscar oportunidades para mejorar, abordar desafíos y contribuir al éxito del equipo, tomando la iniciativa y asumiendo responsabilidades más allá de las tareas asignadas.
- Humildad: La humildad es modestia, respeto y reconocimiento de las propias limitaciones, valorando a los demás sin arrogancia y entendiendo la igualdad esencial entre las personas.
- Integridad: Actuar con sinceridad y ética en el trabajo, siguiendo principios morales que guíen nuestras decisiones hacia lo correcto y justo

HORARIO:
Lunes a viernes: 9:15am - 13:00pm / 15:00pm - 19:30pm; Sábados: 14:00pm - 17:00pm

REMUNERACIÓN:
1300 en planilla sueldo base, comisiones entre 700 a 1000 soles al mes, bonificación del 10 al 15% trimestral. Régimen MYPE 50% de cada beneficio social.

LUGAR DE TRABAJO:
Huancayo, Pasaje independencia 240 El tambo - Altura Mariátegui y los Bosques

Requerimientos

• Educación mínima: Técnico
• Idiomas: Español
• Edad: entre 18 y 28 años

Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson

Hace 4 días

Acerca de INGENIERIA Y ENERGIA INEL E.I.R.L.

Empresa peruana especialista en brindar servicios de capacitaciones en los rubros de ingeniería con altos estándares de calidad, utilizando metodologías innovadores, con un enfoque orientado a las necesidades de la industria.