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Descripción de la oferta
Mision del Puesto: El Líder Junior de Contabilidad es responsable de apoyar y supervisar los procesos contables operativos, garantizando el correcto registro, análisis y reporte de la información financiera. Acompaña al equipo en la ejecución de tareas contables y asegura el cumplimiento de las normativas vigentes, promoviendo la eficiencia, la precisión y la mejora continua. Responsabilidades Principales Supervisar y acompañar al equipo contable en tareas operativas diarias (registro de compras, ventas, caja, bancos, provisiones, etc.). Realizar conciliaciones bancarias y análisis de cuentas contables. Preparar reportes financieros mensuales y brindar soporte en cierres contables. Elaboración de declaraciones tributarias y cumplimiento de obligaciones fiscales. Monitorear la correcta aplicación de políticas contables y procedimientos internos. Gestionar documentación contable y coordinar con auditorías internas/externas. Proponer mejoras en procesos contables para optimizar tiempos y minimizar errores. Brindar soporte a otras áreas en consultas vinculadas a temas contables. Requisitos del Puesto Formación Académica Licenciado en Contabilidad Colegiado Deseable cursos o especializaciones en NIIF, tributación o auditoría. Experiencia 1 a 2 años de experiencia en áreas contables, análisis financiero o roles administrativos vinculados. Deseable experiencia previa supervisando prácticas preprofesionales o asistentes. Competencias Técnicas Conocimiento de NIIF y normas contables vigentes. Conocimiento en costos y presupuestos. Manejo de sistemas contables. Excel intermedioavanzado. Conocimiento de obligaciones tributarias (IGV, renta, detracciones, etc.). Competencias Blandas Liderazgo colaborativo. Pensamiento analítico y atención al detalle. Comunicación efectiva. Trabajo en equipo y orientación al servicio interno. Organización y gestión del tiempo. Proactividad y capacidad de aprendizaje rápido. Condiciones del Puesto Horario: LV de 8:00 am a 6:30 pm Reporta a: Jefe de Administración y Finanzas Beneficios Linea de Carrera Capacitación constante Remuneración atractiva
Requerimientos
- Educación mínima: Universitario
- 2 años de experiencia
- Personas con discapacidad: Sí
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, jr, junior, treasury, accounting, tesoreria
Hace 6 horas (actualizada)
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Acerca de SERVEX
Organización líder en servicios de BPO, nuestra misión es gestionar su portafolio de clientes garantizando una máxima efectividad ya sea en cobranzas, ventas o atención. Más de 20 años de experiencia nos han permitido conocer la evolución constante en la gestión del cliente, especializándonos en desarrollar soluciones que rompen paradigmas fusionando el talento humano con la tecnología.
Beneficios de SERVEX
Seguros, salud y bienestar
Seguro de vida
Seguro dental
Seguro de salud
Seguro de invalidez
Financieros y Jubilación
Planes de pensiones
Planes de acciones
Bonificación por desempeño
Familia y paternidad
Permisos de maternidad y paternidad
Vacaciones y tiempo libre
Vacaciones pagadas
Permiso por fallecimiento de familiar
Ventajas y descuentos
Vehículo de empresa
Desayuno o snacks gratuitos
Soporte profesional
Planes de formación
Formación externa
Evaluación general
4.0
802 Evaluaciones
-
5
44%
-
4
28%
-
3
21%
-
2
4%
-
1
3%
-
3,58
Ambiente de trabajo
-
3,38
Salario y prestaciones
-
3,25
Oportunidades de carrera
-
3,38
Director general
Asesor de cobranza
Actual empleado Arequipa Agosto, 2024
Tiene un clima laboral agradable, promueven el crecimiento personal y profesional. Te motivan a ser mejor cada día.
Lo mejor El talento humano que se promueve.
A mejorar Mejores herramientas de trabajo para el colaborador.
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Desarrollador Junior
Actual empleado Arequipa Diciembre, 2023
Grato ambiente laboral, buena relación con mis compañeros,
Lo mejor Ambiente laboral
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Asesor de cobranza
Actual empleado Arequipa Noviembre, 2023
Tiene buena infraestructura, el ambiente laboral es bueno, las comisiones son muy buenas y ofrece muchos bonos y incentivos
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Salarios
Teleoperador/a
Media salarial
S/. 910 /mes
66 salarios
S/. 500
S/. 930
Asesor/a de cobranzas
Media salarial
S/. 930 /mes
30 salarios
S/. 930
S/. 930
Teleoperadores/as
Media salarial
S/. 913 /mes
26 salarios
S/. 500
S/. 930
Call center
Media salarial
S/. 930 /mes
22 salarios
S/. 930
S/. 930
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Coordinador Junior de Contabilidad
Cayma, Arequipa
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