Ejecutivo Banca Pyme Juliaca BBVA

Descripción de la oferta

Descripción del puesto
En Trust consulting, por encargo de nuestro cliente, líder en el Sector Financiero Bancario, Comercial y de Servicios , nos encontramos en búsqueda de EJECUTIVOS DE NEGOCIOS en Juliaca : Descripción:
Gestionar una cartera de clientes pyme buscando incrementar su vinculación y rentabilidad a través de acciones comerciales personalizadas.
Mantener dentro de su cartera personalizada a los clientes, Personas Jurídicas (PYMES) y Personas Naturales con Negocio, establecidos dentro de su zona de influencia.
Planificar la gestión, elaboración y presentación de propuestas, gestión de vencidos, así como el registro y ordenamiento de la base de datos y files de clientes correspondientes a su cartera.
Gestionar proactivamente cada cliente (actual o potencial) a través de visitas planificadas y estructuradas para detectar sus necesidades, adelantando propuestas y/o asesorando en alternativas de solución.
Perfil requerido:
Bachiller y/o Titulado de Administración, Economía, Contabilidad, Ingeniería Industrial, Negocios Internacionales o carreras afines
Experiencia manejando cartera de clientes PYME.
Requisitos específicos:
Experiencia de dos años como Funcionario Pyme, gestionando una cartera propia de clientes.
Otros Conocimientos: Conocimiento y manejo de Word y PowerPoint nivel intermedio y Excel avanzado.
Conocimiento de productos: leasing,letras de descuento, facturas negociables.
Disponibilidad para trabajar de manera presencial.
Beneficios:
EPS y seguro Oncológico cubierto al 100%.
Ofrece vale de alimentos.
Ingreso en movilidad por cada día laborado de manera presencial.

Requerimientos

• Educación mínima: Técnico
• 1 año de experiencia

Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo

Hace 11 horas (actualizada)

Acerca de TRUST CONSULTING

Ser una empresa líder dedicada al reclutamiento, selección y evaluación de personal, para diferentes puestos de trabajo y ofertas laborales, adaptándonos a las necesidades reales de cada organización.

Salarios