Ejecutivo de Ventas/ Asistente Comercial B2B - Huachipa S/1500 + Comisiones en Dolares

Descripción de la oferta

Requisitos:

Secundaria Completa
1 año de experiencia en ventas de metal mecánica, industrial o afines.
Excel a nivel básico/ intermedio
Conocimiento en manejo de ERP ( No indispensable)
Disponibilidad para trabajar en Lurigancho Chosica 70% Campo y 30% Oficina
Disponibilidad para trabajar en un horario de L - V 7:00 a 4:30, sábado 7:00 12:30

Funciones:

Prospectar nuevos clientes potenciales.
Generar visitas técnicas y comerciales.
Visita a los clientes potenciales en campo.
Seguimiento y control a los trabajos por entregar.
Servicio post venta.

Beneficios:
Sueldo S/1500
Bono por pasajes
Planilla Mype a partir del 4to mes
Altas Comisiones ( Desde el 5% de la venta total)
Línea de Carrera
Agradable clima laboral

Requerimientos

• Educación mínima: Educación Secundaria
• 1 año de experiencia

Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo, cambaceo, sales, ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson

Hace 21 horas (actualizada)

Acerca de Total Talent Human Resources

Somos un equipo de expertos, apasionados por crear soluciones únicas e innovadoras en el cambiante mundo de la fuerza laboral, manteniendo una cultura ética, inclusiva y humanista inspirados en el gran potencial de las personas y de las empresas.

En Total Talent HR buscamos a los mejores candidatos para los cargos requeridos por nuestros clientes, mediante una estrategia que combina diferentes herramientas y modalidades de reclutamiento y selección, lo que nos permite desarrollar u...

Somos un equipo de expertos, apasionados por crear soluciones únicas e innovadoras en el cambiante mundo de la fuerza laboral, manteniendo una cultura ética, inclusiva y humanista inspirados en el gran potencial de las personas y de las empresas.

En Total Talent HR buscamos a los mejores candidatos para los cargos requeridos por nuestros clientes, mediante una estrategia que combina diferentes herramientas y modalidades de reclutamiento y selección, lo que nos permite desarrollar un proceso ágil y de calidad.

Como socios estratégicos buscamos asesorar a nuestros clientes en la definición del perfil de la posición y sus competencias asociadas, en función de las características de la estructura y cultura de la organización y del nivel de la posición.

Mando Operativos.
Mandos Medios
Mandos Tácticos & Estratégicos
Mandos Gerenciales

Salarios