médico/a veterinario (veterinaria)
MOVE TALENTO HUMANO S.A.C. - Santiago De Surco, Lima
Descripción de la oferta
Médico Veterinario(a) – Clínica Veterinaria en Surco
Descripción del puesto
Clínica veterinaria ubicada en Surco se encuentra en la búsqueda de un Médico Veterinario para integrarse a su equipo profesional. Buscamos un perfil comprometido, organizado y con vocación de servicio, capaz de brindar atención de calidad y participar activamente en el desarrollo de la clínica.
Requisitos
- Colegiatura mínima de 4 años.
- Especialidad en medicina interna y manejo de clínica.
- Preferencia por estudios en gatos, ecografía o dermatología.
- Conocimientos en anestesia TIVA y procedimientos básicos (profilaxis, OVH y castración).
- Manejo de VetPraxis (opcional).
- Habilidades de organización, trato cordial y capacidad de trabajo en equipo.
- Disponibilidad para colaborar en la generación de contenido médico para redes sociales y participar en material institucional (videos y fotos).
Horario de trabajo
- Domingo: 9:00 a.m. – 6:00 p.m.
- Lunes y martes: 8:00 a.m. – 7:00 p.m.
- Total: 28 horas semanales.
Beneficios
- Ingreso a planilla Repyme desde el primer día.
- Sueldo competitivo: desde los S/ 2,000 mensuales en adelante.
- Essalud, SCTR y seguro de vida.
- 15 días de vacaciones al año.
- Excelente clima laboral.
- Oportunidad de desarrollo profesional en casos clínicos de su especialidad.
- Disponibilidad inmediata.
Requerimientos
- Educación mínima: Universitario
- 3 años de experiencia
- Edad: entre 30 y 45 años
Palabras clave: doctor, facultativo, medico, veterinarian, veterinario
Ayer (actualizada)
Acerca de MOVE TALENTO HUMANO S.A.C.
Impulsamos el éxito a través del talento humano
Con más de 20 años de experiencia, nuestro equipo de expertos transforma el potencial humano en resultados extraordinarios.
Ofrecemos soluciones integrales en talento humano, estrategia y productividad en el mercado latinoamericano.
Creemos que el talento humano es el motor de las decisiones y acciones empresariales, y su desarrollo es esencial para el cambio y crecimiento organizacional.
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