Mozos - Turno Noche

Descripción de la oferta

Nuestro cliente, reconocido restaurante con más de 30 años de presencia en el mercado local, referente en tradición, sabor y servicio en la ciudad de Chiclayo, se encuentra en la búsqueda de Mozos comprometidos con la excelencia en la atención al cliente y el trabajo en equipo.

Funciones principales del puesto:
-Brindar una atención cordial y personalizada a los clientes.
-Tomar pedidos y asesorar sobre los platos y especialidades de la carta.
-Coordinar oportunamente los pedidos con cocina.
-Servir los alimentos y bebidas asegurando una experiencia satisfactoria.
-Mantener el orden, limpieza del salón y estación de trabajo.
-Realizar la limpieza general al término del turno.

Requisitos del perfil:
-Secundaria completa.
-Experiencia mínima de 6 meses como mozo en restaurantes.
-Manejo básico de POS (de preferencia).
-Disponibilidad para laborar en turno nocturno (6:00 p.m. – 3:00 a.m., con horas extra remuneradas).
-Licencia de moto (deseable y no excluyente)

Competencias:
-Orientación al cliente y actitud de servicio.
-Trabajo en equipo.
-Responsabilidad y puntualidad.
-Cuidado y presentación personal.

Condiciones laborales:
-Contrato permanente en régimen MYPE, con los beneficios de ley de acuerdo a régimen.
-Horario de trabajo: Lunes a domingo con un día de descanso semanal (6:00 p.m. – 3:00 a.m.), con horas extras remuneradas de acuerdo a ley.
-Lugar de trabajo: Centro de Chiclayo
-Remuneración: Sueldo fijo S/1,130 + horas extras
-Bonos: Por desempeño, por cumpleaños
-Alimentación cubierta.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación Secundaria
• Menos de 1 año de experiencia
• Edad: entre 25 y 40 años

Palabras clave: night, nighttime, nocturno

Ayer (actualizada)

Acerca de PERFIL HUMANO CONSULTOR S.A.C.

En Perfil Humano creemos en el poder del talento.
Somos una consultora especializada en Gestión de Recursos Humanos, apasionada por acompañar a las personas en su desarrollo profesional.
Diseñamos e implementamos programas de capacitación, evaluación del desempeño y diagnóstico de clima laboral, ofreciendo herramientas prácticas y un acompañamiento cercano que impulsa el crecimiento individual y organizacional.