Responsable de Bienestar Social

Descripción de la oferta

Somos Cooperativa de Ahorro y Crédito los Andes, una familia que nació con el único propósito de garantizar educación, formación cooperativa y servicios financieros para el desarrollo de nuestros socios. Únete a nuestra familia en la posición de:
RESPONSABLE DE BIENESTAR SOCIAL

REQUISITOS:
-Egresado en la Carrera de Trabajo Social
-Especialización o cursos en Seguridad y Salud en el Trabajo (deseable).
-Curso en Terapia Familiar.
-Conocimiento en trámites y gestiones en EsSalud, Seguros Privados, etc.
-Dominio a nivel básico Office.
-Experiencia no menor a 1 año.
-Disponibilidad para realizar viajes permanentemente a todas las oficinas de la Cooperativa.
-Trabajo presencial (no remoto).

FUNCIONES
-Responsable de cumplir y hacer cumplir las normativas internas y externas, procedimientos y políticas a nivel de la COOPAC Los Andes.
-Responsable de contribuir al mejoramiento de la calidad de vida de los ejecutivos, brindando asesoramiento y acompañamiento con alternativas de solución a sus problemas personales y familiares que impacten en el desempeño de sus funciones.
-Responsable de fomentar las buenas relaciones inter personales entre los ejecutivos.
-Responsable de elaborar, proponer, implementar y evaluar programas de bienestar social según identificación de necesidades e intereses de los ejecutivos de la COOPAC Los Andes.
-Responsable de proponer un plan de beneficios en seguridad social, en salud, educación, recreación, vivienda, y otras a los ejecutivos de la COOPAC Los Andes.
-Responsable de gestionar los trámites administrativos ante ESSALUD que involucren el bienestar del ejecutivo y del grupo familiar y mantener actualizada la acreditación del colaborador/a de la COOPAC Los Andes.
-Responsable gestionar los exámenes médicos ocupacionales y monitorear la entrega de resultados, así como la evolución de salud del ejecutivo observado en coordinación con el medico ocupacional.
-Responsable de garantizar el funcionamiento del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, cumpliendo los estándares de la normativa interna y externa.
-Responsable de registro, control y seguimiento de las licencias como descansos médicos, maternidad, paternidad, por duelo familiar entre otros.
-Responsable de realizar acompañamiento al grupo familiar de los ejecutivos de manera preventiva y reactiva a través de visitas domiciliarias y medios de comunicación.
-Responsable de elaborar in situ el diagnóstico socioeconómico de los ejecutivos. Así mismo informar y proponer soluciones ante casos que requieran intervención por la COOPAC Los Andes.
-Responsable del seguimiento de pago de la póliza de seguro de vida ley. Asesorar y monitorear a las familias en los trámites relacionados en casos de fallecimiento de un ejecutivo.
-Responsable de la coordinación de actividades de bienestar y desarrollo social y cultural y actividades recreativas y deportivas para los ejecutivos de la COOPAC Los Andes y sus familiares, procurando mejorar su calidad de vida.
-Responsable de elaborar el informe del diagnóstico socioeconómico del socio ante casos requeridos por la Sub Gerencia de Servicios Financieros.
-Participar en la investigación de accidentes/incidentes de trabajo y documentarlos apropiadamente.
-Supervisar las labores del médico ocupacional, enfermera ocupacional con el fin de garantizar el cumplimiento de sus funciones a cabalidad.
-Elaborar, proponer, ejecutar y evaluar el plan preventivo de hostigamiento sexual en coordinación con el comité respectivo, cumpliendo con los estándares de la normativa interna y externa vigentes.
-Responsable de registrar el alta de los derechohabientes en el T-Registro.

TE OFRECEMOS:
- Línea de carrera.
- Capacitaciones permanentes.
- Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.
- Seguro de vida ley desde el primer día de trabajo.
- Préstamos a bajo interés.
- Fondos y servicios sociales.
- Bono por Escolaridad.

Somos una organización socialmente responsable que no consiente actos de discriminación en sus procesos. Esta oferta laboral es apta para personas con discapacidad.
Se informa al postulante que afirma su consentimiento y autorización del uso de sus datos personales expuestos en su CV, dentro del marco de la Ley de Protección de Datos Personales N°29733, para fines únicamente de postulación con la organización, este registro se deriva al área de Talento Humano y se conservará durante un plazo máximo de 6 meses, posterior al proceso de selección.

Requerimientos

• Educación mínima: Universitario
• 1 año de experiencia
• Edad: entre 23 y 35 años
• Disponibilidad de viajar: Si

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, smo, social, red, community

Ayer (actualizada)

Acerca de Cooperativa de Ahorro y Credito Los Andes

La Cooperativa de Ahorro y Crédito "LOS ANDES COTARUSI AYMARAES", es una persona jurídica de Derecho Cooperativo, sin fines de lucro basada en un convenio social que se sustenta en la solidaridad y la ayuda mutua de sus miembros, con el propósito de satisfacer colectivamente las necesidades de ahorro, crédito y educación cooperativa de los socios.se encuentra en la búsqueda de profesionales de alto nivel para ocupar la siguiente posición:

Salarios