Supervisor de cobranzas / Arequipa

Descripción de la oferta

Importante empresa con presencia a nivel nacional requiere incorporar a su equipo el mejor talento para cubrir la posición de SUPERVISOR DE COBRANZAS CARTERA TEMPRANA/ PESADA para su sucursal en AREQUIPA.

REQUISITOS:

- Estudios técnicos o egresados universitarios de las carreras de Administración de Empresas, Administración Bancaria, Economía o carreras afines.
- Experiencia mínima de 2 años como supervisor o responsable de equipos de cobranzas terrena en empresas del rubro financiero (bancos, financieras, cooperativas) supervisando las visitas de campo para la recuperación de la cartera morosa.
- Políticas de créditos y cobranzas, calificación crediticia de clientes, perfiles de clientes morosos y estrategias de cobranzas.
- Gestión de cobranzas domiciliarias, títulos valores y cobranza judicial
- Manejo de Microsoft Excel a nivel intermedio
- Contar con moto y documentos en regla
FUNCIONES PRINCIPALES:
Organizar y verificar el cumplimiento de las actividades de los Gestores de Cobranzas TE.
Controlar los tiempos del personal a cargo, llevando estadísticas de asistencia, ejecución de tareas y resultados alcanzados.
Mantener informado a los Gestores de Cobranzas acerca de su desempeño de trabajo.
Revisar los resultados obtenidos por Gestor de Cobranzas, compromisos de pago (refinanciamiento, cancelación de deuda, entre otros) y utilización de recursos para las visitas de campo.
Capacitar al personal sobre técnicas de cobranzas para lograr persuadir al Cliente que pague su deuda en el menor plazo posible.
Motivar al personal hacia el cumplimiento de las metas previstas de la cartera e informar sobre los resultados alcanzados por Gestor y equipo de cobranzas.

HORARIO:
-De lunes a viernes de 07:00 am a 06:36 pm (2 horas de refrigerio)

BENEFICIOS:
- Oportunidad de desarrollo profesional y línea de carrera.
- Ingreso a planilla desde el primer día, pagos puntuales y todos los beneficios de ley
- Agradable ambiente laboral.
- Capacitaciones constantes y oportunidad de desarrollo.
- Pertenecer a una sólida organización con mas de 30 años de servicio.

¡Únete a nosotros!

Somos una empresa socialmente responsable que no consiente actos de discriminación en sus procesos. Esta oferta laboral es apta para personas con discapacidad.

Se informa al postulante que afirma su consentimiento y autorización del uso de sus datos personales expuestos en su CV, dentro del marco de la Ley de Protección de Datos Personales N°29733, para fines únicamente de postulación con la empresa, este registro se deriva al área de Recursos Humanos y se conservará durante un plazo máximo de 6 meses, posterior al proceso de selección.

Requerimientos

• Educación mínima: Técnico
• años de experiencia

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan

Hace 2 días (actualizada)