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Descripción de la oferta
The Team Leader, Operations is responsible for the day-to-day supervision of a group of call center associates. This position ensures performance metrics are achieved by providing adequate coaching, motivation and accountability.
Essential Functions/Core Responsibilities
Responsible for the day-to-day supervision of a group of call center associates including work and attendance monitoring in accordance with organization policy and applicable legal requirements
Effectively coach direct reports on their performance on a regular basis to ensure performance metrics are achieved at a minimum weekly
Identify performance related issues, develop an action plan for improvement, implement corrective action, up to and including termination of employment
Ensure service delivered to our customers meets contractual Key Performance Indicator (KPIs) and financial expectations
Communicate expectations to employees and provide timely updates
Provide subject matter expertise in handling escalated customer calls as needed
Conduct Team Meetings to ensure expedient communication of relevant information and as an open forum for input. Schedule and organize team activities
Stay current on internal work processes, policies and procedures. Attend required manager development training
Promote the Concentrix values through both behavior and attitude, including being an advocate for team members
Candidate Profile
Associates degree in related field with two to four years of relevant experience preferred
Highly motivated individual with skills to develop and coach team members to achieve performance expectations
Work well under pressure and follow through on items to completion
Strong communication skills, both written and verbal
Ability to lead team in multi-tasking, prioritization, and meeting timelines on deliverable
Ability to mentor, coach and provide direction to a team of employees
Willingness to work a flexible schedule
Career Level Description
Receives assignments in tasks oriented terms and supervises subordinates to set priorities and complete assignments. Coordinates and supervises the daily activities of business or technical support or production team members. In charge of handling single and medium-sized line of business. Decisions are guided by policies, procedures and business plan; receives guidance and oversight from manager. Drives direct reports to achieve set metrics and business goals thru coaching, mentoring and providing regular feedback. Typically does not spend more than 20% of time performing the work supervised. Handles escalated issues. Supervises non-exempt employees who generally perform either a single task or multiple, but closely related tasks.
Requerimientos
- Educación mínima: Universitario
- 1 año de experiencia
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, operations, operaciones
Hace 7 horas (actualizada)
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Acerca de Concentrix
Somos un proveedor líder mundial de soluciones y tecnología de experiencia. Creamos experiencias de cliente que cambian las reglas del juego para algunas de las mejores marcas del mundo. Contamos con más de 440.0000 game-changers. Estamos en más de 70 países y seis continentes, prestamos servicios en sectores verticales clave, como tecnología; Comercio, viajes y sector público.
Nos aliamos para desafiar las convenciones. Conseguir resultados insospechados. Creando experiencias q...
Somos un proveedor líder mundial de soluciones y tecnología de experiencia. Creamos experiencias de cliente que cambian las reglas del juego para algunas de las mejores marcas del mundo. Contamos con más de 440.0000 game-changers. Estamos en más de 70 países y seis continentes, prestamos servicios en sectores verticales clave, como tecnología; Comercio, viajes y sector público.
Nos aliamos para desafiar las convenciones. Conseguir resultados insospechados. Creando experiencias que van más allá de la sorpresa.
Beneficios de Concentrix
Seguros, salud y bienestar
Seguro de vida
Seguro de salud
Financieros y Jubilación
Planes de pensiones
Bonificación por desempeño
Familia y paternidad
Home Office
Permisos de maternidad y paternidad
Jornada reducida o flexible
Vacaciones y tiempo libre
Vacaciones pagadas
Permiso por fallecimiento de familiar
Baja retribuida por enfermedad
Ventajas y descuentos
Descuentos para empleados
Membresía de gimnasio
Soporte profesional
Programa de Diversidad
Planes de formación
Formación externa
Evaluación general
4.2
5.793 Evaluaciones
-
5
52%
-
4
30%
-
3
14%
-
2
2%
-
1
2%
-
3,97
Ambiente de trabajo
-
3,75
Salario y prestaciones
-
3,66
Oportunidades de carrera
-
3,68
Director general
Asesor
Actual empleado Lima Agosto, 2024
Ambiente laboral agradable
Recomienda trabajar aquí
Teleoperador
Actual empleado Lima Junio, 2024
Es muy buena empresa y tiene perfecto clima laboral
Recomienda trabajar aquí
.
Actual empleado Lima Febrero, 2024
Me agrada el ambiente laboral es muy amigable. Asimismo, cumplen con lo que mencionan, tengo pagos mensuales puntuales y me brindan todos los beneficios.
Lo mejor La experiencia laboral
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Operario/a de limpieza
Media salarial
S/. 930 /mes
17 salarios
S/. 930
S/. 930
Agente
Media salarial
S/. 930 /mes
12 salarios
S/. 930
S/. 930
Asesores/as de servicio
Media salarial
S/. 892 /mes
9 salarios
S/. 500
S/. 1.025
Asesor virtual
Media salarial
S/. 1.103 /mes
8 salarios
S/. 1.025
S/. 1.130
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Más de 30 días
Recepcionista Bilingüe
SESACO PERU SAC Miraflores, Lima
Recibir con amabilidad y profesionalismo a nuestras clientas. Gestionar citas y coordinar con el equipo de estilistas....
Más de 30 días
Jefe de Operaciones Tottus Av. Central
FALABELLA CORPORATIVO PERÚ Lima, Lima
Jefe de Operaciones Av. Central Tottus Lima Perú Tottus se encuentra en la búsqueda de su próxim@ Jefe de Operaciones...
19 de noviembre
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