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Descripción de la oferta

¿Cuál es el reto? Brindar servicio a los clientes que se acercan a la oficina y realizar seguimiento, según sea necesario, para concretar las transacciones de nuestros clientes en la venta de productos intangibles o tangibles del banco. Asimismo cumplir con las responsabilidades administrativas y operativas que asignen en agencia. ¿Cómo impactarás en grande? Brindar asesoría integral, mostrando conocimiento e interés genuino, así como una atención definida bajo los estándares de experiencia establecidos en el modelo de atención Wow que permita generar vínculos de confianza y seguridad con los clientes logrando entablar o consolidar relaciones de largo plazo que decanten en un alto nivel de recomendación a familiares, amigos y conocidos con el banco. Realizar transacciones de venta de diferentes productos del banco. Hacer seguimiento, según sea necesario, para concretar las transacciones de nuestros clientes. ¿Qué necesitamos de ti? Estudiantes universitarios 3° ciclo y/o egresados técnicos: Economía, Ing. Industrial, Ing. Sistemas, Administración, Comunicaciones, Turismo, Hotelería, Contabilidad o afines. Experiencia 1 año en productos tangibles o intangibles del sector financiero. Disponibilidad para rotar en agencias de la región Office a nivel usuario. Horarios: De Lunes a Viernes desde la 1:20pm hasta las 7:30pm (cierre de agencia). Sábado desde las 8:20am hasta las 2:00pm (cierre de agencia). ¿Por qué unirte a nuestro equipo? Ser parte de la empresa 1 en Merco Talento 2025 Ingreso a planilla desde tu primer día. Accede a incentivos por tu esfuerzo/desempeño Tendrás el acompañamiento de líderes expertos y referentes en la banca. Accede a descuentos en productos financieros y beneficios corporativos exclusivos por provincia para disfrutar con tu familia. Sé parte de una cultura constante de reconocimiento, donde tu talento puede impactar en grande. ¿Qué esperas? ¡Postula hoy! Somos una organización comprometida con la igualdad de derechos y oportunidades. Nuestros procesos de selección se rigen bajo una política donde nuestras/os postulantes son consideradas/os sin importar su origen, género, raza o cualquier otra característica, condición o preferencia, promoviendo así una cultura de respeto mutuo

Requerimientos

• Educación mínima: Educación Secundaria
• años de experiencia

Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo, cambaceo, sales

Hace 19 horas (actualizada)

Acerca de  MANPOWER PERU S.A.C.

Manpower Perú se dedica a ofrecer soluciones integrales de capital humano, siendo líder en reclutamiento, selección y tercerización (outsourcing) de personal para puestos temporales y permanentes en diversas industrias. Ayudan a las empresas a encontrar talento y a las personas a encontrar empleo, ofreciendo servicios como intermediación laboral, consultoría en RRHH, gestión de talento, servicios de TI y outplacement (reinserción laboral).

Salarios