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Descripción de la oferta
Estamos en búsqueda de un CAPACITADOR en el área de RRHH
Funciones principales:
Desarrollar el proceso de inducción.
Elaborar y actualizar presentaciones de PowerPoint y exámenes de manera trimestral.
Ejecutar la inducción general y teórica semanal a los nuevos colaboradores.
Controlar y entregar hojas de seguimiento y cartillas de inducción.
Corregir exámenes de inducción diariamente.
Reportar semanalmente asistencia e informes de inducción a jefaturas.
Revisar y proponer mejoras en métodos de capacitación.
Apoyar en funciones asignadas por la jefatura de RRHH.
Requisitos:
Egresado/a o titulado/a en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o afines.
Experiencia mínima de 1 año en puestos similares.
Manejo de Ms. Office a nivel intermedio.
Beneficios:
Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.
Beneficios corporativos
Horario administrativo
Lugar de trabajo: Cercado de Lima
Ofrecemos:
Remuneración acorde al mercado.
Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.
Beneficios corporativos- Beneficio en atención médica para familiares directos.
Requerimientos
- Educación mínima: Técnico
- 1 año de experiencia
Palabras clave: analyst, formacion, training, capacitacion, capacitador, jr, junior
Hace 4 días (actualizada)
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