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Descripción de la oferta
Importante empresa requiere contratar un analista de selección de personal, quien será responsable de ejecutar el proceso selección de acuerdo a los lineamientos de la empresa, asegurando la contratación de personal.
Debe cumple con los siguientes requisitos:
- Profesional de la carrera de Psicología
- Experiencia de 03 años en puestos similares.
- Experiencia gestionando procesos de selección a nivel de mandos medio y alto desde el levantamiento de perfil hasta el cierre del proceso.
- Experiencia en entrevistas por competencias.
- Experiencia en la aplicación de la metodología de assessment center en procesos de selección.
- Experiencia en plataformas de empleo y evaluaciones.
- Manejo de Excel a nivel intermedio - avanzado.
- Dominio de inglés a nivel intermedio (deseable)
Requerimientos
- Educación mínima: Universitario
- 2 años de experiencia
Palabras clave: analyst, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento
Hace 5 días (actualizada)
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