Asesor(a) de ventas / Rubro agrícola / Arequipa (Ref 72589)

Descripción de la oferta

En Manpower Perú buscamos al mejor talento para asumir un nuevo reto laboral como Asesor(a) de ventas para empresa del rubro agrícola en la ciudad de Arequipa. ¡La oportunidad de tener un futuro mejor está aquí!
FUNCIONES:
Elaborar la planificación de sus actividades mensuales en el formato correspondiente, así como ejecutar las mismas y registrarlas en la aplicación que nos permita una mejora continua y obtener los resultados proyectados de cada mes.
Vender productos de los negocios de Fitosanidad, nutrición vegetal, hortalizas, forrajes, maíces, jardinería y sanidad ambiental en la zona de influencia de la sucursal para cumplir el presupuesto asignado mes a mes (prospección y captación de clientes, visitas y/o llamadas a clientes, cobranzas de ventas al crédito, etc).
Generar demanda de los productos estratégicos de cada negocio en la zona asignada para cumplir con el presupuesto de estos y contribuir con la rentabilidad de la empresa. (ejecución de actividades del plan de marketing, entre otros).
Fidelizar a los clientes de la sucursal asignada para mantener el crecimiento sostenido en la zona de influencia (atención de reclamos, entrega oportuna de mercadería, servicio post venta, capacitación, etc).
Actualizar periódicamente la valorización del mercado de su zona de influencia con la sucursal para definir las estrategias, iniciativas y actividades claves que permitan cumplir su presupuesto (valor del gasto por cultivo, productos y precios de la competencia, plagas, problemas fisiológicos, etc.).
REQUISITOS:
Profesional con grado técnico o universitario en Agronomía o carreras similares.
Experiencia de 3 años en el rubro agrícola en posiciones similares.
Licencia de conducir BIIB (indispensable)
Conocimiento del mercado agrícola, semillas y fertilizantes.
Dominio de Ms Excel a nivel intermedio.
BENEFICIOS:
Ingreso a planilla con beneficios de ley.
Salario acorde al mercado.
En Manpower Perú, promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, género, orientación, identidad y expresión de género, lugar de origen o generación. ¡Todos los talentos son bienvenidos!

Requerimientos

• Educación mínima: Técnico
• 2 años de experiencia

Palabras clave: cambaceo, sales

21 de febrero (actualizada)

Acerca de Manpower

Con oficinas en 80 países en todo el mundo, Manpower es líder global en reclutamiento y tercerización de personal para puestos temporales y/o permanentes. Con más de 70 años de experiencia a nivel global y 27 años en Perú, proporcionamos a las organizaciones de todos los tamaños, soluciones de capital humano para mejorar la agilidad y la competitividad empresarial.

Salarios