Asistente de monitoreo y atención al cliente - Call Center Sector transporte turno completo

Descripción de la oferta

Buscamos un profesional en Recursos Humanos con experiencia en transporte de carga. Serás responsable del reclutamiento de conductores, operadores y personal administrativo, así como de promover un clima laboral positivo, gestionar nómina, beneficios y asegurar el cumplimiento de normativas del sector.

Tus responsabilidades:

Seleccionar y contratar personal operativo y administrativo del área de transporte de carga.

Implementar programas de capacitación y desarrollo del talento.

Monitorear y mejorar el clima laboral.

Gestionar nómina y relaciones laborales.

Requisitos:

Licenciatura en RRHH, Psicología, Administración, ingeniería industrial, contabilidad o carreras afines.

6 meses a 3 años de experiencia en RRHH, preferentemente en transporte de carga o logística.

Conocimiento de normativas laborales

Habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de conflictos.

Competencias clave:
Proactividad, orientación a resultados, empatía, adaptabilidad y pensamiento analítico.

Beneficios:

beneficios corporativos según la ley.

Oportunidades de crecimiento profesional.

Requerimientos

• Educación mínima: Técnico
• Menos de 1 año de experiencia
• Edad: entre 20 y 40 años

Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, monitorista, care, costumer, cliente, callcenter, teleoperador, telefonista, telephonist, telefonico

Hace 2 días (actualizada)

Acerca de Transportes TFZ

Empresa arequipeña con más de 15 años dedicada al transporte de carga por carretera a nivel nacional; entre sus principales servicios se encuentran: mudanzas, distribución de mercancías y otros servicios especializados.