Descripción de la oferta

ASISTENTE DE RECURSOS HUMANOS C/N EXPERIENCIA
PERFIRL:
• Egresado de las carreras, Administración de Empresas, contabilidad o afines.
• Experiencia previa de 1 a 2 años a más como asistente de Recursos Humanos.
• Office intermedio.
• Disponibilidad inmediata.
COMPETENCIAS REQUERIDAS:
• Responsabilidad y Honestidad.
• Trabajo en equipo.
• Trabajo bajo presión.
• Tolerancia y Vocación de Servicio
• Comunicación asertiva.
• Resolución de conflictos.
• Disciplinado y ordenado.
• Adaptabilidad
• Conocimiento de legislación laboral
FUNCIONES
• Reclutamiento y Selección: Identificar talento, realizar entrevistas y gestionar el proceso de contratación
• Gestión del Talento: Evaluar el desempeño del personal
• Administración y Legal: Gestionar nóminas, beneficios, prestaciones y asegurar el cumplimiento de la normativa laboral.
• Elaboración de contratos
• Afiliación, altas y bajas de los trabajadores
• Selección y formalización de los contratos que se suscriben con los trabajadores.
• Control de los derechos y deberes de los trabajadores (permisos, vacaciones, bajas, etc.).
• Control de asistencia.
• Elaboración y entrega de carta de CTS, liquidación de BB. SS, constancia de trabajo, entre otras, previa autorización de gerencia
• Elaboración de las planillas de sueldos quincenalmente
• Elaboración y presentación del PDT Plame, AFP NET, ONP Y EsSalud.
• Emisión y control de recibos por honorarios.
• planificación y ejecución de capacitaciones, eventos corporativos o actividades de bienestar
• Jerarquización de los puestos de trabajo.
• Otras funciones que le asigne su jefe de inmediato
• Si tienes un enfoque meticuloso y una pasión por el desarrollo profesional, esta posición podría ser ideal para ti.
Únete a nosotros y contribuye al éxito continuo de Compañía Peruana de Ascensores S.A. como Asistente de Recursos Humanos.
El trabajo será de tipo presencial, y esperamos que puedas comenzar lo antes posible.
Si cumples con los requisitos y estás interesado en este desafío, estamos ansiosos por conocerte.

Requerimientos

• Educación mínima: Técnico
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 25 y 47 años
• Conocimientos: Comunicación, Honestidad, Tolerancia, Compensaciones, Contabilidad, Leyes laborales, Microsoft office, Recursos humanos, Selección de personal, Sst, Administración de empresas

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, resources, human

Hace 2 días (actualizada)

Acerca de Elevatronic S.A.

Conformamos una empresa fundada sobre la base de la experiencia acumulada por cada uno de sus integrantes en años de trabajo en transporte vertical, estando dedicados por completo al suministro, instalación y servicios de ascensores en general. Una eficiente administración de recursos y un constante interés por establecer relaciones mutuamente satisfactorias con nuestros clientes, hacen posible que podamos ofrecerle soluciones económicas y modernas a sus necesidades de instalación, mantenimient...

Conformamos una empresa fundada sobre la base de la experiencia acumulada por cada uno de sus integrantes en años de trabajo en transporte vertical, estando dedicados por completo al suministro, instalación y servicios de ascensores en general. Una eficiente administración de recursos y un constante interés por establecer relaciones mutuamente satisfactorias con nuestros clientes, hacen posible que podamos ofrecerle soluciones económicas y modernas a sus necesidades de instalación, mantenimiento o modernización de ascensores. Respaldados por el soporte tecnológico de nuestros proveedores, ofrecemos una amplia gama de productos europeos con certificación ISO-9001 desde componentes individuales hasta ascensores completos. Visite nuestra Página web: elevatronic.com

Salarios