asistente de recursos humanos - Experiencia en reclutamiento masivo

Descripción de la oferta

¿Te apasiona la gestión de personas y te gusta trabajar en un ambiente dinámico? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos un Asistente de Recursos Humanos y Selección de Personal, que se encargue de la gestión de la planilla de pagos, el control de la documentación del área y el manejo del registro de trabajadores. Si eres organizado, proactivo y te gusta trabajar en equipo, ¡postúlate ahora!

OBJETIVO:

Garantizar un proceso de reclutamiento y selección eficiente, gestionar la planilla de pagos y la documentación del área, y asegurar el cumplimiento de las obligaciones legales y administrativas con los trabajadores, contribuyendo al buen funcionamiento del área de Recursos Humanos.

REQUISITOS:

- Egresado o Bachiller de la carrera de Psicología, Administración de empresas o afines (Indispensable).
- Experiencia mínima de 1 - 2 años en puestos similares (experiencia comprobada).
- Conocimientos sólidos en técnicas de entrevista y selección de personal.
- Conocimiento de procesos de Nóminas.
- Disponibilidad para laborar de manera presencial en el distrito de Ate.
- Horario: Lunes a Viernes de 8:00 am a 5:00 pm / Sábados de 8:00 am a 12:00 m.


FUNCIONES:

- Gestionar el proceso de reclutamiento, incluyendo la publicación de ofertas laborales en diferentes fuentes (Bolsas de empleo, ferias, campo).
- Realizar el prescreening de candidatos y gestionar la base de datos de candidatos contactados.
- Realizar entrevistas individuales y grupales a los candidatos potenciales.
- Aplicación de evaluaciones psicométricas o proyectivas a candidatos según el perfil.
- Gestionar el proceso de selección completo, incluyendo la validación de la documentación (end to end).
- Apoyar en la elaboración de contratos del personal.
- Controlar y mantener actualizados los legajos personales y documentación del área.
- Controlar las horas hombre (Tareo).
- Apertura de cuentas sueldo.
- Gestionar altas y bajas en T-registro.
- Ser responsable de la elaboración de archivos de pago (quincena, bonos, gratificaciones).
- Ser responsable de hacer el seguimiento de pagos rebotados.
- Apoyar en la elaboración de la planilla mensual.
- Presentar y hacer el pago del SIS y el Seguro Vida Ley a las instituciones correspondientes.
- Registrar y controlar a los trabajadores y derechohabientes en REMYPE.
- Realizar otras funciones que requieran los analistas.


BENEFICIOS:

• Ingreso a planilla de la empresa con todos los beneficios de ley.
correspondientes a PLANILLA MYPE (microempresa) desde el primer día de trabajo.
• Remuneración acorde al mercado, superior con previa evaluación.
• Grato ambiente de trabajo.
• Línea de Carrera.
• Desarrollo Profesional.

Requerimientos

• Educación mínima: Universitario
• 1 año de experiencia
• Edad: entre 20 y 30 años
• Conocimientos: Microsoft Office

Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, resources, human, seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento

Hace 6 minutos (actualizada)