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Descripción de la oferta
REQUISITOS:
Egresado(a) de la carrera de psicología, Recursos Humanos, Administración de empresas o afines.
Experiencia mínima de 6 meses a 1 año en el área de RRHH
Experiencia viendo clima, SCTR, descansos médicos, reclutamiento, etc.
Contar con disponibilidad inmediata
Nivel de Office Intermedio
FUNCIONES:
Participar en la organización de encuestas de clima laboral.
Recopilar y analizar los resultados de las encuestas para identificar oportunidades de mejora.
Apoyar en la planificación y ejecución de actividades para mejorar el ambiente laboral, como eventos recreativos o integraciones.
Verificar que los trabajadores estén afiliados al Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo (SCTR) según las normativas vigentes.
Coordinar altas, bajas y modificaciones en las pólizas de seguro de los empleados.
Gestionar casos de accidentes de trabajo, asegurando el correcto procedimiento ante las aseguradoras y entidades regulatorias.
Recibir y validar los certificados de descanso médico presentados por los empleados.
Registrar los descansos médicos en el sistema de control de asistencia.
Elaborar un calendario mensual de cumpleaños del personal.
Organizar pequeños detalles o actividades para celebrar los cumpleaños y fomentar la integración.
Colaborar con el área en procesos de inducción y capacitaciones al personal
Responder consultas de los empleados sobre temas relacionados con RR.HH.
Apoyo en reclutamiento en los requerimientos de la empresa
Entre otras funciones indicadas por el jefe inmediato
BENEFICIOS:
Planilla desde el primer día
Buen clima laboral
Línea de carrera
SUELDO: S/.1200 mensual
HORARIO: Lunes -Viernes 9 am a 6 PM / Sábados: 9 am a 1 pm
Requerimientos
- Educación mínima: Universitario
Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, rh, recursos, humanos, human, resources, rrhh
Ayer (actualizada)
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Acerca de CARREFOUR SOCIEDAD ANONIMA CERRADA
Somos una empresa especialista en el rubro inmobiliario con una trayectoria de más de 7 años en el mercado. En Lord Inmobiliaria, creemos en el potencial de crecimiento y desarrollo de cada proyecto. Nos esforzamos por identificar oportunidades con gran proyección a futuro, lo que nos permite ofrecer a nuestros clientes inversiones seguras y rentables.
Beneficios de CARREFOUR SOCIEDAD ANONIMA CERRADA
Seguros, salud y bienestar
Seguro de salud
Familia y paternidad
Permisos de maternidad y paternidad
Vacaciones y tiempo libre
Vacaciones pagadas
Permiso por fallecimiento de familiar
Baja retribuida por enfermedad
Soporte profesional
Planes de formación
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