Conductor Operador de Cisterna /Socavón / Unidad Minera - Planilla Completa / Zona Centro

Descripción de la oferta

Importante empresa Minera que produce Zinc, Plata y Plomo, se encuentra en la búsqueda del mejor talento para la posición de Conductor Operador CRC que cumpla con los siguientes requisitos: REQUISITOS: Secundaria Completa, Técnico en Mantenimiento, Mecánica Automotriz o carreras afines. Experiencia mínima 3 años como conductor de cisterna de combustible. Licencia de conducir A3C - A3B y A4 Vigente. Experiencia mínima certificada de 3 años como Conductor de cisterna de reparto en campo de combustible. Experiencia mínima certificada de 1 año como Conductor de cisterna de reparto en campo de combustible en Socavón. Certificado de capacitación del conductor expedido por el MTC. Récord del conductor expedido por el MTC. Microsoft Office a nivel Básico (Word, Excel, PPT). Curso en Mantenimiento Mecánico, electrónico, Etc. Conocimiento del IPERC y/o Primero Auxilios. Conocimiento en Trabajos en Altura. Certificado MATPEL 1 y 2 anual. Disponibilidad de trabajar en Mina. De preferencia vivir en Huancayo, Huancavelica, Cerro de Pasco y/o Junín. FUNCIONES: Conducir la cisterna de reparto en campo, respetando y cumpliendo las reglas de manejo los estándares, procedimientos. Abastecer de combustible a los vehículos y maquinarias que realicen su requerimiento o necesidad de abastecer. Verificar y reportar las condiciones operativas y de seguridad en las que se encuentra el vehículo a su cargo. Antes, durante y después del proceso de abastecimiento. Administrar, controlar y emitir la conciliación de transacciones y el inventario de la cisterna. Coordinar y cumplir con el programa de abastecimiento (ruta, horarios, etc.), asignada por el supervisor o coordinador de turno. Es el responsable del medio de comunicación mientras no se encuentre conduciendo. Reportar cualquier incidente- accidente-acto- condición que pueda suscitarse en la operación. Cumplir con los procedimientos operativos y de seguridad correspondientes. Utilizar adecuadamente el Equipo de Protección Personal, de acuerdo a los lineamientos del área de Seguridad y Salud Ocupacional de la Empresa, para el desarrollo de sus actividades. Cumplir con la Política Ambiental, Seguridad y Salud, los procedimientos y demás requisitos del SIG. Realizar sus tareas conociendo las fuentes de riesgos y sus consecuencias y aplicar las herramientas de control correspondientes para mantener los riesgos en niveles tolerables. Realizar sus tareas con la máxima responsabilidad y atención por su seguridad y salud y la de sus compañeros de trabajo. Deberá maximizar la disponibilidad y vida útil de los activos de la organización Mantener limpia la cisterna de reparto. Deberá estar atento a las indicaciones y apoyo que su jefe inmediato designe, previa evaluación de riesgos. BENEFICIOS: Salario S/3,000 + S/200 de bono + Viáticos cubiertos al 100%. Planilla desde el primer día de trabajo con todos los beneficios de Ley. Régimen de trabajo 14x7 (7 días diurno, 7 días nocturnos). Estabilidad Laboral. Lugar de trabajo: Proyecto Minero, Yauli, San Cristóbal.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación Secundaria
• 3 años de experiencia
• Edad: entre 30 y 50 años
• Licencias de conducir: A-III-B ,A-III-C

Palabras clave: driver, choferes, chofer, operator, operario, operator, pipa, estanque, tanque, tanker, cisterna, area

Hace 4 días (actualizada)

Acerca de GRUPO ASC

ASC CONSULTORA DE RRHH S.A.C, empresa de servicios especializados en Gestión del Talento Humano, perteneciente al GRUPO EMPRESARIAL ASC, conjunto de Empresas Especializadas en brindar servicios y soluciones integrales en la Gestión de los Recursos Humanos, tales como Selección y Evaluación de Personal, Head Hunters, Administración de Nóminas, Tercerización de Procesos, Evaluación de Desempeño, Capacitaciones, Valoración de Puestos y Estructuras Salariales, con la única finalidad de que nuestro...

ASC CONSULTORA DE RRHH S.A.C, empresa de servicios especializados en Gestión del Talento Humano, perteneciente al GRUPO EMPRESARIAL ASC, conjunto de Empresas Especializadas en brindar servicios y soluciones integrales en la Gestión de los Recursos Humanos, tales como Selección y Evaluación de Personal, Head Hunters, Administración de Nóminas, Tercerización de Procesos, Evaluación de Desempeño, Capacitaciones, Valoración de Puestos y Estructuras Salariales, con la única finalidad de que nuestros clientes se enfoquen a su actividad medular productiva.

Salarios