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Descripción de la oferta
La Universidad Continental, organización de educación superior, nos encontramos en la búsqueda de un Coordinador de Gestión Humana - Huancayo. FUNCIONES Participar y brindar soporte en procesos de selección y evaluación de talento del campus. Acompañar el proceso de inducción de nuevos colaboradores. Apoyar la ejecución de procesos de evaluación del desempeño. Apoyar la supervisión del cumplimiento de políticas internas, reglamentos y normativas, mediante el monitoreo de indicadores operativos como ausentismo, rotación y participación en iniciativas, etc. Acompañar a direcciones y jefaturas en temas organizacionales y de gestión de equipos, brindando soporte. Apoyar en procesos disciplinarios y comunicaciones sensibles, bajo lineamientos y supervisión de la jefatura. Realizar seguimiento a requerimientos operativos de Gestión Humana de las áreas del campus. Apoyar la implementación del plan anual de bienestar y clima laboral en el campus, conforme a los lineamientos definidos. Ejecutar diagnósticos periódicos sobre necesidades, percepciones y expectativas de los colaboradores (encuestas, levantamiento de información, focus groups). Promover y facilitar espacios de escucha activa con los colaboradores, canalizando hallazgos relevantes a las jefatura pertinentes. Coordinar acciones de prevención y acompañamiento emocional. Levantar información sobre brechas de capacitación en coordinación con las direcciones y áreas del campus. Apoyar la elaboración y ejecución del plan anual de formación y desarrollo por competencias. Coordinar logística y seguimiento de talleres, charlas y capacitaciones internas y externas. Apoyar el monitoreo y evaluación del impacto de las capacitaciones en el desempeño. Absolver consultas del personal de su sede / filial relacionadas con los procesos de gestión de humana y bienestar y talento. Otras funciones relacionadas al puesto a solicitud de gerencia. REQUISITOS Profesional universitario Psicología, Administración, Ingeniería Empresarial, Gestión de Personas o afines Curso de especialización en RRHH (deseable) Experiencia mínima de 2 años como generalista en recursos humanos Ofimática a nivel usuario, técnicas de entrevistas Manejo de herramientas de análisis y reportes Conocimientos en leyes laborales, reclutamiento y selección, desarrollo organizacional, facilitación de talleres, capacidad de trabajo con equipos diversos y orientación a resultados y acompañamiento a líderes.
Requerimientos
- Educación mínima: Universitario
- 2 años de experiencia
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan
Hace 17 horas (actualizada)
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Acerca de Universidad Continental
La Universidad Continental nació como un gran sueño, es hoy una de las mejores organizaciones de educación superior en el Perú. En 26 años de vida institucional, hemos reforzado nuestro propósito de transformar vidas a través de la educación.
Hoy Somos Continental International Education, una organización internacional que avanza, innova y lidera con un propósito claro: ser el puente hacia mejores versiones de futuro.
La fuerza de Continental International Education radica en algo únic...
La Universidad Continental nació como un gran sueño, es hoy una de las mejores organizaciones de educación superior en el Perú. En 26 años de vida institucional, hemos reforzado nuestro propósito de transformar vidas a través de la educación.
Hoy Somos Continental International Education, una organización internacional que avanza, innova y lidera con un propósito claro: ser el puente hacia mejores versiones de futuro.
La fuerza de Continental International Education radica en algo único: la sinergia entre nuestras unidades educativas. Juntas, transformamos vidas, conectamos fronteras y construimos el futuro.
Con más de 100 mil estudiantes y 4,500 colaboradores y docentes, somos una comunidad que trabaja unida para transformar vidas. Cada docente, colaborador y estudiante es parte de esta historia. Una historia que crece con cada paso y profundiza su impacto en cada vida que toca.
Estamos en Perú, México, Estados Unidos, España y otros países de la región, liderando con innovación y un propósito que trasciende fronteras.
Como organización educativa te invitamos a ser parte de esta historia y vivir la experiencia Continental a través de programas para nuestros colaboradores/as de impacto positivo, proyectos multidisciplinarios, laboratorios de fabricación digital, incubadora de negocios Wichay, Growth Center, Centro de Idiomas.
Beneficios de Universidad Continental
Seguros, salud y bienestar
Seguro de vida
Seguro de salud
Financieros y Jubilación
Bonificación por desempeño
Familia y paternidad
Permisos de maternidad y paternidad
Vacaciones y tiempo libre
Permiso por fallecimiento de familiar
Ventajas y descuentos
Descuentos para empleados
Membresía de gimnasio
Soporte profesional
Programa de Diversidad
Planes de formación
Formación externa
Evaluación general
4.6
1.081 Evaluaciones
-
5
70%
-
4
22%
-
3
7%
-
2
0%
-
1
1%
-
4,21
Ambiente de trabajo
-
3,94
Salario y prestaciones
-
3,84
Oportunidades de carrera
-
4,01
Director general
Psicólogo educativo
Actual empleado Arequipa Diciembre, 2025
Empresa muy innovadora y de rápido crecimiento
Lo mejor La capacidad para gestionar los recursos disponibles
A mejorar El liderazgo y clima organizacional
Recomienda trabajar aquí
Promotor
Actual empleado Lima Noviembre, 2025
Es una excelente universidad
Lo mejor El compañerismo
A mejorar Más personal
Recomienda trabajar aquí
Asesora de capacitación Posgrado
Actual empleado Junin Noviembre, 2025
Muy buen clima laboral, excelentes líderes y compromiso con la educación de la región.
Lo mejor La innovación de la corporación y el crecimiento continuo.
A mejorar Las oportunidades para hacer línea de carrera
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Asesor/a
Media salarial
S/. 1.220 /mes
5 salarios
S/. 1.000
S/. 1.300
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