Coordinador de Seguridad / Lima Sur

Descripción de la oferta

Requisitos
Mínimo 3 años de experiencia en seguridad pública o privada, orientando y controlando la ejecución de actividades en planes de seguridad integral.
1 año de experiencia como coordinador, jefe de seguridad privada
Experiencia en estándares o normas de seguridad corporativo como BASC, CTPAT, etc.
Conocimiento en seguridad física, gestión de riesgos (ISO 31000) e investigación de eventos.
Conocimiento en normatividad vigente para los servicios de seguridad.

FUNCIONES:

- Conducir y controlar las actividades relacionadas con la operación de los servicios de seguridad del área de su responsabilidad conforme a los estándares de seguridad y calidad establecidos y de acuerdo a los contratos realizados con los clientes.
- Verificar los sistemas de seguridad y reacción de cada unidad.
- Velar por la disminución del Nivel de Riesgo promedio de sus zonas de responsabilidad.
- Ejecutar planes de acción para la instalación, ejecución, modificación y desactivación de los servicios en cada unidad operativa a su cargo.
- Será responsable del personal que esté bajo su mando directo como Líder de Unidad, Líder de equipo o Agentes de Seguridad, controlando y proponiendo los roles de servicios, reemplazos, permisos, cambios y otros movimientos en coordinación con el Jefe del Centro de Control, en capacitación y supervisión.
- Supervisar el desenvolviendo del personal verificando que cuenten con todos los medios personales, instructivos y materiales necesarios para que garanticen un excelente servicio

Requerimientos

• Educación mínima: Técnico
• 3 años de experiencia

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, escolta, guardia, vigilante, guarda, guard, vigilancia

Ayer (actualizada)

Acerca de LIDERMAN

Somos la empresa de seguridad de mayor prestigio en el Perú. Comenzamos en el año 1989, con solo 4 hombres de Seguridad, que creyeron en nuestro estilo de Liderazgo y decidieron apostar por la PASIÓN, darle SENTIDO de PROPÓSITO a nuestras vidas y hacer algo DIFERENTE en el sector. Durante estos más de 24 años, nos hemos enfocado en el CORAZON de nuestros LIDERMAN, en ganarnos su COMPROMISO, velar por su CRECIMIENTO profesional y CALIDAD de VIDA familiar.

Salarios