Jefe de Admisión Ambulatoria/Clínica San Pablo Trujillo

Descripción de la oferta

¡Únete al Equipo de la Clínica San Pablo! ¿Te gustaría formar parte de uno de los conglomerados de empresas más grandes del Perú, un grupo que está a la vanguardia del bienestar integral en salud, educación y turismo? Grupo San Pablo te invita a unirte a su equipo, donde la excelencia, el compromiso y la tecnología de punta se combinan para ofrecer soluciones únicas. Hoy, queremos que seas parte de nuestro grupo. Buscamos un Jefe de Admisión Ambulatoria, para sumarse a nuestra Clínica San Pablo - Trujillo y seguir brindando la mejor atención a nuestros pacientes. Lo que buscamos en ti: Formación: Estudios técnicos o universitarios en Administración, Contabilidad o carreras afines. Capacitación en Servicio al Cliente: Curso o taller en Calidad de Servicio y Atención al Cliente (indispensable). Competencias Personales: Taller en Habilidades Blandas (deseable). Gestión de Conflictos: Curso en Resolución de Quejas y Problemas (indispensable). Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en puestos afines, de preferencia en el sector salud. Lo que harás en tu día a día: Coordinar con Gerencia Administrativa y el área de Facturación los cambios en liquidaciones (descuentos y modificaciones de tarifa). Informar al personal sobre los cambios en la metodología y procedimientos de trabajo, actualización de normativas legales y cambios en las condiciones de atención establecidas con las aseguradoras. Atender llamadas internas y externas, brindar información, orientación sobre presupuestos, estados de cuenta, ubicación de pacientes y otros temas relacionados a pacientes, familiares, empresas y aseguradoras. Supervisar y garantizar el correcto ingreso al Sistema de Colas, donde se registre el inicio y fin de la atención de los pacientes. Supervisar el correcto ingreso al Sistema de Citas, donde se registre la hora de ingreso y salida de médicos (aplica para todas las admisiones). Orientar al personal de Admisión Ambulatoria para la absolución de dudas referentes a la atención de pacientes, coberturas y demás temas de su competencia. Otorgar visto bueno a la anulación de boletas. Realizar la ampliación de la vigencia de registros de los pacientes con procedimientos pendientes. Solicitar autorizaciones con las compañías de seguro y/o auditoría médica interna para exámenes especiales. Otras funciones afines. Por qué trabajar con nosotros: Horario de 36 horas semanales. Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley desde el primer día. Programa de asistencia médico familiar con descuentos y tarifas preferenciales. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la organización. Pertenecer a una organización líder en el rubro de salud. Otros beneficios corporativos. Se informa al postulante que afirma su consentimiento y autorización del uso de sus datos personales expuestos en su CV, dentro del marco de la Ley de Protección de Datos Personales N°29733, para fines únicamente de postulación con la organización, este registro se deriva del área de RRHH y se conservará por un plazo máximo de 6 meses, posterior al proceso de selección.

Requerimientos

• Educación mínima: Técnico
• 3 años de experiencia
• Edad: entre 35 y 45 años

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente

Hace 15 horas (actualizada)

Acerca de Grupo San Pablo

Somos una importante organización del sector Salud, con 20 años de experiencia en el mercado y Pertenecemos al Grupo San Pablo, damos soporte a todo el Complejo Hospitalario San Pablo.

Salarios