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Descripción de la oferta
Por encargo de nuestro cliente, Sociedad Eléctrica del Sur Oeste S.A. - SEAL, nos encontramos en la búsqueda del siguiente perfil: JEFE DE LA ZONAL MOLLENDO Educación: Profesional titulado y colegiado en las especialidades de Ingeniería Eléctrica, Mecánica eléctrica, Ingeniería Industrial, Administración de empresas o afines. Deseable con maestría en administración de empresas o afines. Capacitación: Conocimiento de la Normatividad del sector eléctrico. Experiencia: Experiencia mínima 03 años en puestos similares, de preferencia en empresas públicas o privadas del sector eléctrico. Postular al correo: *******************@teamwork.com.pe Asunto: JEFE DE LA ZONAL MOLLENDO Enviar CV documentado según el Anexo 3 de las Bases de Postulación en la página web de SEAL Se recepcionara hasta el 17 de febrero del 2026. Su CV documentado debe de estar actualizado y ordenado en UN SOLO PDF: 1. CV con cargos, funciones, mes/año de ingreso y salida de cada puesto, acreditando los años de experiencia solicitados. 2. Copia de DNI ambas caras 3. Copia de título profesional 4. Copia del certificado de habilitación vigente emitido por el colegio Profesional 5. Copia de certificados de capacitaciones y/o especializaciones. 6. Copia de certificados de trabajo que acrediten los años de experiencia solicitados. 7. Certificado Unico Laboral 8. Formato Unico de postulación SEAL (Pagina web de SEAL) 9. Anexo1: Declaración Jurada para participar en el Proceso de Selección de Personal (Pagina web de SEAL) 10. Anexo2: Declaración Jurada de Relación de Parentesco (Pagina web de SEAL)
Requerimientos
- Educación mínima: Universitario
- 3 años de experiencia
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente
Hace 3 horas (actualizada)
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Acerca de TEAM WORK Consultores Perú SAC
Consultora de reconocido prestigio en Gestión del Potencial Humano en las organizaciones; con orientación estratégica hacia la generación de valor a través de las personas. Empresa integrada por consultores profesionales altamente competentes que ofrece calidad y responsabilidad en la prestación de los siguientes servicios de consultoria: Procesos de Recursos Humanos por competencias: reclutamiento, selección y capacitación del personal, evaluaciones del desempeño 360ª, riesgos psicosociales y ...
Consultora de reconocido prestigio en Gestión del Potencial Humano en las organizaciones; con orientación estratégica hacia la generación de valor a través de las personas. Empresa integrada por consultores profesionales altamente competentes que ofrece calidad y responsabilidad en la prestación de los siguientes servicios de consultoria: Procesos de Recursos Humanos por competencias: reclutamiento, selección y capacitación del personal, evaluaciones del desempeño 360ª, riesgos psicosociales y seguridad proactiva. Asimismo, efectuamos trabajos de Head Hunting, Coaching ejecutivo y team coaching, evaluaciones de Clima y Cultura organizacional; desarrollo de competencias gerenciales y manejo del cambio; manejo de estrés. Mediante un enfoque positivo, nos concentramos en los talentos y fortalezas humanas, el bienestar y la felicidad en el trabajo.
Evaluación general
4.4
19 Evaluaciones
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5
79%
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4
5%
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3
0%
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2
11%
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1
5%
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4,19
Ambiente de trabajo
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3,20
Salario y prestaciones
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3,27
Oportunidades de carrera
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3,87
Director general
Practicante de reclutamiento y selección
Antiguo empleado Arequipa Diciembre, 2020
La consultora TEAM WORK proporciona los mejores servicios de provisión, formación y desarrollo de las capacidades humanas en la empresa, para afrontar armónicamente, el cambio, la productividad y la satisfacción en el trabajo; contribuyendo así, al incremento de la competitividad de las organizaciones de la Región y del País.
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Diseñador grafico
Antiguo empleado Arequipa Febrero, 2020
Comprometidos con brindar un buen servicio a las empresas que los contratan, falta mayor organización. Para personas que deseen realizar practicas está perfecto, especialmente en las áreas de administración y psicología.
Lo mejor Ambiente muy acogedor, amigable y familiar.
A mejorar Mejorar la organización de la empresa y sus acciones como trabajadores.
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Salarios
Ingeniero residente de obra
Media salarial
S/. 2.000 /mes
9 salarios
S/. 2.000
S/. 2.000
Metalmecánico/a
Media salarial
S/. 1.400 /mes
8 salarios
S/. 1.300
S/. 1.500
Ingeniero de proyectos
Media salarial
S/. 4.000 /mes
5 salarios
S/. 4.000
S/. 4.000
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