Jefe de reclutamiento y selección / Trujillo - Telecomunicaciones

Descripción de la oferta

Somos socios estratégicos de Movistar ; estamos en la búsqueda de los MEJORES TALENTOS para desempeñarse como JEFE DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN.

REQUISITOS:
- Licenciado de la carrera de Psicología
- Experiencia mínima de 02 años
- Manejo de Mircrosoft Office nivel intermedio
- Manejo de indicadores de RyS
- Disponibilidad para laborar de forma presencial en Trujillo

FUNCIONES:
- Responsable de atender los requerimientos de personal asignados.
- Actualización de la data diaria para reporte a Movistar
- Brindar soporte en reuniones con los clientes en relación a la información de estatus de requerimientos.
- Informar el estatus de los requerimientos de personal
- Responsable de brindar soporte en la elaboración de indicadores de reclutamiento y selección para optimizar y mejorar procesos.
- Cumplir con otras responsabilidades inherentes al cargo.
- Supervisar al equipo de reclutamiento en la ejecución de las actividades programadas, realizando seguimiento y brindando feedback.
- Presentar plan de acción para la obtencion de candidatos.
- Búsqueda de la mejora continua en los procesos y métodos de reclutamiento y selección de personal
- Supervisar el envío del HHCC y el requerimiento semanal de dotación por parte del área comercial.
- Reportar mensualmente a Gerencia los indicadores de efectividad por el área de reclutamiento y capacitación.
- Administración de la bolsa de CompuTrabajo, Facebook y otras redes sociales para el reclutamiento de personal.
- Supervisar y planificar la distribución de los anuncios de empleo, para el reclutamiento de personal en las bolsas laborales asignadas por la empresa.
- Supervisar y coordinar la búsqueda y asistencia a ferias laborales, así como otras alternativas de captación ya sea virtual o presencial.
Desarrollar e implementar estrategias para optimizar los procesos de selección.

COMPETENCIAS ESPECIFICAS (HABILIDADES)
- Liderazgo
- Capacidad de trabajo en equipo
- Pensamiento estratégico
- Buena organización
- Mentalidad digital
- Comunicación asertiva y efectiva
- Compromiso institucional

CONDICIONES LABORALES:
- Planilla mype desde el primer día de trabajo
- Sueldo fijo acorde al mercado.
- Horario de trabajo de lunes a viernes de 9am a 6pm y sábados de 9am a 1pm
- Convenios corporativos

Requerimientos

• Educación mínima: Universitario
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 25 y 50 años

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento

Hace 8 horas