Jefe de Transporte

Descripción de la oferta

Objetivo:
Asegurar el abastecimiento a tiempo de toda la red de tiendas y otros canales de venta en Perú y Ecuador, manteniendo un excelente nivel de servicio y OTIF por encima del 98%.

Funciones:
Gestionar parámetros de tarifa flat para la distribución con proveedores.
Implementar matriz de penalizaciones en contrato de proveedores.
Implementar proyectos de geolocalización para la distribución de última milla.
Implementar la utilización del sistema TMS para entregas última milla retail y de ecommerce.
Buscar eficiencias en relación a la ocupabilidad de las móviles y al traslado de mercadería.
Implementar técnicas de ahorro para gastos de transporte y embalaje.
Mantener un Nivel de servicio y OTIF por encima del 98.5%.

Requisitos:
Egresados de Ing. Industrial, Ing. de Transporte, Administración o similares.
Deseable postgrado o maestría.
Mínimo 5 años de experiencia en el puesto/funciones.
Manejo de Office a nivel avanzado.
Disponibilidad para trabajar en Ate de lunes a sábado.

Requerimientos

• Educación mínima: Universitario

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente

Hace 6 días (actualizada)

Acerca de FOOTLOOSE

¡Descubre la #PasiónFootloose! Únete a la empresa líder de calzados en el Perú y Ecuador, donde respetamos y valoramos las características individuales de todas las personas. Creemos firmemente que la diversidad y la inclusión son valores fundamentales que enriquecen nuestra sociedad. Por lo tanto, queremos enfatizar que en nuestro proceso de selección, no hacemos discriminación alguna basada en el origen étnico, sexo, edad, estado civil, orientación sexual, religión, discapacidad, nacionalidad,...

¡Descubre la #PasiónFootloose! Únete a la empresa líder de calzados en el Perú y Ecuador, donde respetamos y valoramos las características individuales de todas las personas. Creemos firmemente que la diversidad y la inclusión son valores fundamentales que enriquecen nuestra sociedad. Por lo tanto, queremos enfatizar que en nuestro proceso de selección, no hacemos discriminación alguna basada en el origen étnico, sexo, edad, estado civil, orientación sexual, religión, discapacidad, nacionalidad, situación económica u cualquier otro factor.

Salarios