Mecánico/a eléctrico de Mantenimiento Dirigido a Mujeres y Hombres - Planta Trujillo

Descripción de la oferta

Importante empresa agroindustrial líder a nivel mundial en el cultivo y procesamiento de hortalizas finas, frutas, súper granos en las modalidades de fresco, conserva, secos y congelado para el mercado extranjero y nacional, con certificaciones sociales, económicas y ambientales (HACC, BRC, GLOBAL GAP, BASC, ISO 14001, SA 8000, AWS, FAIR TRADE, OEA, EDGE, SMETA, ORGÁNICA, IFS FOOD, FSMA, GLUTEN FREE, FAIR TRADE USA) y operaciones en 6 departamentos (La Libertad, Lima, Ancash, Arequipa, Ica y Lambayeque) desea incorporar a su equipo de colaboradores:

MECÁNICO/A DE MANTENIMIENTO

Requisitos:
- Técnico de la carrera de Mecánica de Mantenimiento y/o carreras afines.
- Conocimientos en sistema de tratamiento de agua, conocimiento en calderas, mantenimiento de motores, electrobombas, tableros eléctricos.
- Experiencia de 03 años en el puesto.
- Disponibilidad de tiempo completo (horarios rotativos).
- Sexo: Mujer u Hombre

Competencias:
- Comunicación efectiva
- Responsabilidad
- Trabajo en equipo
- Liderazgo

Ofrecemos:
• Remuneración acorde al mercado, grato ambiente de trabajo en una sólida organización, Capacitaciones, Línea de Carrera, Movilidad.

DanPer promueve la equidad de género otorgando igualdad de condiciones y beneficios a mujeres y hombres.
**DANPER no solicita ningún tipo de pago o abono para participar en los procesos de reclutamiento y selección, ni en ninguna etapa del mismo.

Requerimientos

• Educación mínima: Técnico
• 3 años de experiencia

Palabras clave: mechanic, mecanico, electrician, lineman, electricista, maintenance, conservacion, conservation, mantenimiento, piso, vivienda, inmobiliario, inmueble, condominio, edificio, planta, floor

Ayer (actualizada)

Acerca de Danper Trujillo SAC

Somos una Joint Venture de capitales peruanos y daneses con más de 20 años de experiencia exitosa en la agroindustria, con más de 6,500 colaboradores y 7,000 hectáreas cultivadas tanto en la costa norte y sur, como en la sierra central y sur del Perú. El desarrollo de nuestro Capital Humano es la única fuente sostenible de la productividad y competitividad de nuestra empresa.

Salarios