Practicante para el Departamento de Recursos Humanos

Descripción de la oferta

SILSA, empresa de servicios generales especializados en brindar máxima garantía de eficacia y calidad de Limpieza con una trayectoria de más de 30 años de experiencia, se encuentra en la búsqueda de un Practicante para Departamento de Recursos Humanos
Requisitos:
Egresado y/o estudiante de los últimos ciclos de las carreras de Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Derecho o afines.
Conocimientos a nivel intermedio de office.
Actividades formativas laborales:
Ingreso de información al Sistema OFIPLAN de los nuevos trabajadores de Lima y Provincias.
Apoyo en la generación de Altas y bajas en el T-Registro-SUNAT, de los nuevos trabajadores de Lima y Provincias.
Apoyo en la generación de los contratos de trabajo a través de los formatos, según las diferentes modalidades.
Toma de firma de los trabajadores en los contratos de trabajo del personal operativo que ingresa a las unidades de Lima.
Apoyo en la revisión y control de los contratos de trabajo firmados por el personal y que son retornados por las unidades operativas a nivel nacional.
Digitalización de contratos, convenios y escritos varios.
Apoyo en las renovaciones de contratos del personal operativo destacado, uso del Módulo de vencimientos y renovaciones de intranet con frecuencia mensual, carga masiva de archivo de texto según parámetros de OFIPLAN y actualización de registros de renovaciones de contratos en el OFIPLAN.
Beneficios:
Convenio de practicas pre/profesionales.
Subvención económica mensual.
Seguro FOLA.
Los candidatos interesados, adjuntar su cv documentado.

Requerimientos

• Educación mínima: Universitario
• Edad: entre 20 y 40 años

Palabras clave: intern, practicante, becario, pasante, division, seccion, department, departamento, resources, human

Hace 2 días

Acerca de SILSA

Somos una empresa peruana, con presencia en el mercado nacional desde 1987, especializada en servicios de limpieza integral, servicios de mantenimiento, especialmente en el ámbito hospitalario y servicios complementarios.

Salarios