Semi Senior de Recursos Humanos - disponibilidad para laborar en Ate

Descripción de la oferta

REQUISITOS:

Bachiller o titulado en Ing. Industrial, Administración, Psicología y/o afines.
Conocimiento en reclutamiento, selección, capacitación y planillas.
Experiencia mínima de 1 o 2 años.
Diplomado en recursos humanos o gestión del talento humano.
Diplomado o Especialización en Legislación Laboral (indispensable).
Conocimiento en nivel de office intermedio.
Conocimiento en cálculos de quinta Categoría, CTS, Utilidades y liquidación de beneficios sociales, así como la emisión oportuna de los certificados, supervisado por el área contable.

FUNCIONES:
Liderar el cumplimiento de las políticas de la empresa relacionadas al personal.
Atender y dar respuesta a las fiscalizaciones laborales.
Supervisar la elaboración y declaración de las planillas.
Dar soporte y promover la participación de los colaboradores en las actividades que se organicen.
Llevar el control de los trámites para devolución de subsidios por maternidad.
Coordinar la entrega oportuna de las boletas de remuneraciones.
Coordinar la programación de las vacaciones del personal.
Verificar la correcta actualización de la base de datos de los trabajadores.
Programar y llevar seguimiento de las capacitaciones anuales.
Dar soporte a las actividades y procedimientos implementados.
Realizar funciones encomendadas por su jefe inmediato.

Requerimientos

• Educación mínima: Universitario
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 30 y 36 años
• Conocimientos: Recursos Humanos

Palabras clave: senior, sr, resources, human

Hace 4 días

Acerca de PRAXIS ECOLOGY SAC

Somos una empresa especializada en la gestión y manejo de residuos sólidos de origen industrial PELIGROSOS Y NO PELIGROSOS; debidamente formalizado, contamos la autorización del MINISTERIO DEL AMBIENTE (MINAM) como Empresa Operadora de Residuos Solidos.