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Descripción de la oferta
Nuestro cliente, importante empresa del rubro de tecnología y telecomunicaciones, líder en el mercado a nivel internacional; nos ha encomendado la selección de talento para el puesto de: Controller para Lima Centro
Funciones:
Reportar alertas con usuarios o incidencias con los sistemas de Entel a través de ticket JIRA o HELIX
Reportar las alertas o incidencias en la generación de ordenes Onetouch o Portal al chat de Alertas OT
Escalar incidencias de caja xstore al equipo de Soporte POS (Entel)
Solicitar la reasignación de PDV cada vez que se gestione un cambio, a través de ticket JIRA
Solicitar la creación y baja de usuarios red (Onetouch, Siebel, Portal, Xstore e Informate), Aloha y MEP
Solicitar, elaborar y asignar las cartas de presentación de la FFVV
Gestionar, coordinar y dar seguimiento a los permisos solicitados al Centro Comercial
Refuerzo y alerta de foto del éxito de los PDV de tiendas y retail
Registrar los mantenimientos y reparaciones de todos los PDV (Tiendas y Retail) a través de GETI
Despliegue y refuerzo de los lineamientos regulatorios y procedimientos internos de calidad ventas
Revisión y seguimiento de la entrega de los contratos físicos a Entel
Revisar, presentar descargos y gestionar el cierre de todos los reclamos ingresados por el cliente.
Validación y seguimiento de los ajustes y descuentos realizados en las Tiendas
Dar seguimiento al registro de ventas de Islas, solicitado por el Centro comercial
Revisar las reasignaciones y avances de ventas de la FFVV de la zona asignada
Alertar los quiebres y abastecimientos de chips, accesorios, láminas, dummies y equipos celulares
Requisitos:
Experiencia mínima de 2 años de experiencias en áreas de operaciones o ventas, afines
Estudios universitarios completos en Administración, Economía, Ingeniería Industrial, Marketing o afines
Dominio de Excel a nivel Avanzado
Beneficios:
Remuneración acorde al mercado laboral
Planilla con todos tus beneficios de ley desde el primer día de trabajo.
Línea de carrera en corto plazo.
Pertenecer a sólida organización con convenios corporativos y educativos.
Capacitaciones gratuitas y constantes.
Manpower es un empleador inclusivo y está feliz de promover activamente la inserción laboral de personas con habilidades diferentes
Requerimientos
- Educación mínima: Universitario
- 2 años de experiencia
Palabras clave: operations, operaciones
Hace 7 días (actualizada)
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Acerca de Manpower
Con oficinas en 80 países en todo el mundo, Manpower es líder global en reclutamiento y tercerización de personal para puestos temporales y/o permanentes. Con más de 70 años de experiencia a nivel global y 27 años en Perú, proporcionamos a las organizaciones de todos los tamaños, soluciones de capital humano para mejorar la agilidad y la competitividad empresarial.
Evaluación general
4,3
13.470 Evaluaciones
-
5
57%
-
4
28%
-
3
11%
-
2
2%
-
1
2%
-
4,08
Ambiente de trabajo
-
3,93
Salario y prestaciones
-
3,68
Oportunidades de carrera
-
3,88
Director general
Tecnico aire acondicionado
Actual empleado Cusco Marzo, 2025
Buena opción de trabajo y línea de carrera
Lo mejor Trabajo en equipo
A mejorar El pago de los trabajadores
Recomienda trabajar aquí
Agente de embarque
Actual empleado Cusco Marzo, 2025
Empresa muy seria y confiable con la que me identifico.
Recomienda trabajar aquí
Mercaderista
Actual empleado Ica Febrero, 2025
Excelente trato con el.personal desde el primer día de ingreso
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Operarios/as de producción
Media salarial
S/. 915 /mes
105 salarios
S/. 850
S/. 1.050
Montacarguista
Media salarial
S/. 1.378 /mes
87 salarios
S/. 1.000
S/. 1.800
Ayudante de reparto
Media salarial
S/. 1.128 /mes
68 salarios
S/. 930
S/. 1.250
Operario/a de almacén
Media salarial
S/. 1.015 /mes
54 salarios
S/. 850
S/. 1.330
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11 de marzo
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