Escuela: Asesor de Negocios / Agencia San Marco / Huari

Descripción de la oferta

¡Únete a una gran oportunidad en el mundo de las microfinanzas! En MIBANCO estamos en la búsqueda del mejor talento para un nuevo reto como Asistentes de Negocios Requisitos: Universitarios: Titulado/Egresado/Estudiantes (IX ciclo en adelante) de las carreras de Administración, Economía, Contabilidad, Ingenierías o afines. Técnicos: Titulado/Egresado/Estudiantes (V ciclo en adelante) de las carreras de Contabilidad, Administración o afines. Experiencia en atención al cliente, ventas de intangibles o tangibles (Deseable). Buena disposición para el trabajo de campo. Campo (90%) y oficina (10%). Disponibilidad de Lunes a Viernes de 8:45 am a 6:30 y Sábados de 8:45 am 1pm Funciones: Cumplir con todas las tareas y actividades que conforman el Programa Formativo- Escuela. Realizar prospecciones de clientes con el apoyo del Asesor Tutor. Llevar a cabo acompañamientos a los asesores en sus visitas a clientes. Promoción y captación de los productos del banco. Apoyar actividades del proceso crediticio en agencia. Elaborar expedientes de crédito. Generar reportes de mora y cosechas en agencia como parte del entrenamiento. Beneficios: Contrato a plazo indeterminado Crecimiento y línea de carrera en la entidad de microfinanzas más grande de Latinoamérica Ingreso a planilla directa MIBANCO desde el primer día con beneficios de ley Sistema remunerativo atractivo: Básico S/.1130+ Comisiones + Movilidad S/.200 Cobertura del 70% de EPS Descuentos Credicorp en establecimientos de bienestar, familia, educación y más Programas de capacitación continua ¡Únete a nosotros y forma parte de una institución que transforma vidas a través de las microfinanzas!

Requerimientos

• Educación mínima: Técnico
• años de experiencia
• Edad: entre 20 y 35 años

Palabras clave: escolar, school, colegio, escuela, advisor, asesor

Hace 10 horas (actualizada)

Acerca de Manpower

Con oficinas en 80 países en todo el mundo, Manpower es líder global en reclutamiento y tercerización de personal para puestos temporales y/o permanentes. Con más de 70 años de experiencia a nivel global y 27 años en Perú, proporcionamos a las organizaciones de todos los tamaños, soluciones de capital humano para mejorar la agilidad y la competitividad empresarial.

Salarios