Perforista para mina con experiencia formal/maestro o ayudante/28x14/Llacuabamba/Socavon/Marsa - Sueldo fijo + beneficios + planilla completa + utilidades

Descripción de la oferta

Importante empresa MINERIA en el Norte del país se encuentra en la búsqueda de MAESTROS Y AYUDANTES PERFORISTAS

REQUISITOS:
* Primaria completa (es válido certificado de estudios o C4 o declaración jurada simple)
* Experiencia mínima de 9 meses como MAESTRO o AYUDANTE PERFORISTA (con certificados de trabajo)
* Disponibilidad para trabajar en Unidad Minera en Pataz en régimen 28x14
* Disponibilidad para trabajar en socavón
* Disponibilidad para salir desde a Trujillo o Huamachuco (paradero de buses de la mina)

BENEFICIOS:
* Maestro (Jornal diario de S/.79.55 ) / Ayudante (Jornal diario de S/.77.55)
* Planilla completa desde el primer día de trabajo (gratificaciones, asignación familiar, cts, SCTR, utilidades, etc).
* Bonos por el día del minero ( S/.280 soles en Diciembre de cada año), bono por el día del trabajador (S/.126 soles en Mayo), bono por antiguedad (9 meses a 1 año: S/.700 soles y de 1 año a 4 años: S/.2,300 - 4 años a 10 años S/.2,625 - + 10 años S/.2,840), bono por cierre de pliego, bono de escolaridad (S/.822soles en el mes de febrero), canasta navideña + vale navideño (S/.170) + vales de alimentos mensual de S/.366 desde el tercer mes de trabajo
* Traslado a mina desde Trujillo o Huamachuco cubierto al 100%
*Alimentación y hospedaje en campamento cubierto al 100%

Requerimientos

• Educación mínima: Técnico
• 1 año de experiencia
• Edad: entre 20 y 45 años

Palabras clave: driller, sondista, perforista, nominas, sueldo, paga, retribucion, salary, payslip, payroll, wage, pay, payment, nominista, permanent, fijo

Ayer

Acerca de Manpower

Con oficinas en 80 países en todo el mundo, Manpower es líder global en reclutamiento y tercerización de personal para puestos temporales y/o permanentes. Con más de 70 años de experiencia a nivel global y 27 años en Perú, proporcionamos a las organizaciones de todos los tamaños, soluciones de capital humano para mejorar la agilidad y la competitividad empresarial.

Salarios