Supervisor de Mantenimiento Molino - Sede Chincha

Descripción de la oferta

Empresa agroindustrial líder con más de 50 años de experiencia. Innovamos constantemente y valoramos el talento comprometido. Actualmente, buscamos un Supervisor de Mantenimiento Molino para la sede CHINCHA para liderar y gestionar un equipo en una operación clave de nuestra compañía. REQUISITOS: * Bachiller de la carrera Ingeniería Electrónica * Experiencia mínima de 3 años en el puesto o posiciones similares. * Experiencia mínima de 2 años realizando Gestión del mantenimiento, confiabilidad, planificación y programación de mantenimiento (Indispensable). * Experiencia en Mantenimiento de equipos (Indispensable) * Cursos en Automatización y sensores (deseable) * Manejo de Office a nivel intermedio. *Manejo de inglés básico *Disponibilidad para laborar de manera presencial en Chincha. *Flexibilidad de horarios FUNCIONES: *Coordinar con el coordinador de mantenimiento para que se cumplan a cabalidad los planes de mantenimiento y se ejecuten correctamente las órdenes de mantenimiento. *Revisar las estrategias de mantenimiento conjuntamente con el coordinador de mantenimiento con la finalidad de controlar y mejorar el rendimiento de los equipos. *Gestionar los pedidos de repuestos, lubricantes, y otros materiales. Coordinar con el almacén el estatus de repuestos críticos, semi críticos. *Sugerir mejoras en al plan de mantenimiento anual de los equipos de las plantas de acuerdo a las nuevas necesidades o modificaciones tecnológicas realizadas a los equipos. *Apoyar con la elaboración de informes semanales de los indicadores de mantenimiento así como los de costos, presupuestos y otros solicitados por la gerencia. Asimismo presentar informes del rendimiento del personal bajo su supervisión al coordinador de mantenimiento. *Ejecutar y liderar conjuntamente con el equipo de mantenimiento los diferentes tipos de trabajos que encomiende el coordinador de mantenimiento. *Asegurar el cumplimiento del reglamento de trabajo, y las medidas de seguridad del personal bajo su supervisión. *Realizar seguimiento continuo a los diferentes procesos (operativos, electromecánicos, administrativos) para identificar mejoras mediante la automatización, modificación de procesos. BENEFICIOS: * Salario competitivo. * Ingreso a planilla. * Alimentación cubierta al 100%. * Beneficios corporativos. * Agradable clima laboral. * Capacitaciones constantes. * Oportunidad de línea de carrera. En LA CALERA nos comprometemos con la igualdad de oportunidades. Todos/as los/as postulantes serán considerados/as sin importar su origen étnico, sexo, edad, estado civil, orientación sexual, identidad de género, religión, discapacidad, nacionalidad o condición económica. Según ley n°299731.

Requerimientos

• Educación mínima: Universitario
• 3 años de experiencia
• Idiomas: Español
• Conocimientos: Microsoft excel

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, maintenance, conservacion, conservation, mantenimiento, molinero, millwright, molino

Hace 23 horas (actualizada)

Acerca de La Calera S.A.C.

Con más de 40 años de experiencia en la Agroindustria, La Calera es la empresa líder en la producción y comercialización de huevos en el Perú, y una de las más importantes compañías exportadoras de cítricos, paltas y uvas.

El grupo La Calera se ha venido diversificando y, actualmente, tiene presencia en el negocio inmobiliario, además de promover activamente el desarrollo sustentable.

Salarios