Supervisor - Lider de Equipo
Importante empresa del sector - Trujillo, La Libertad
Descripción de la oferta
Buscamos un(a) Supervisor(a) de Ventas con experiencia comprobada, capaz de gestionar equipos, analizar indicadores y asegurar el cumplimiento de objetivos comerciales.
Requisitos :
Experiencia 2 años liderando equipos de ventas, preferible en Call Center.
Manejo de Redes Sociales y Excel a nivel intermedio
Experiencia manejando equipos mayores a 6 asesores de ventas.
Liderazgo en gestión de equipos y orientación a resultados.
De preferencia que venga con 4 referidos con experiencia en ventas.
Funciones :
Monitorear asistencia, conexión y desempeño del equipo.
Analizar indicadores y elaborar reportes de gestión.
Capacitar y enseñar a cerrar ventas por teléfono a los Asesores.
Cumplir con la cuota asignada a su equipo.
Ofrecemos:
Remuneración acorde al mercado laboral y experiencia.
Capacitaciones en una empresa en constante crecimiento.
Buen clima laboral y objetivos retadores.
Ingreso a planilla remype y Agradable clima laboral.
Oportunidad de desarrollarse dentro de una sólida empresa en expansión.
Horario de trabajo: L-S 8am-5pm
Requerimientos
- Educación mínima: Técnico
- 2 años de experiencia
- Idiomas: Español
- Edad: entre 30 y 60 años
- Conocimientos: Gestión de equipos, Enfoque a resultados, Gestión de clima laboral, Manejo de redes sociales, Supervisión de personal, Ventas
Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo
Gestión de equipos Enfoque a resultados Gestión de clima laboral Manejo de redes sociales Supervisión de personal VentasPalabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente
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